招投标工程师(远东置业)
远东控股集团有限公司
- 公司规模:10000人以上
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:电气/电力/水利
职位信息
- 发布日期:2013-03-28
- 工作地点:宜兴
- 招聘人数:2
- 工作经验:五年以上
- 学历要求:大专
- 职位类别:房地产项目招投标 房产项目配套工程师
职位描述
项目建安成本管理:
1)收集工程各类建设材料、设备、市场价格信息,协助造价工程师编制项目估算、匡算、概算和预算方案;
2)协助部门总监和造价工程师进行建安成本目标和指标设计工作;
3)负责设计变更、经济签证的现场施工量复核;
4)参与项目成本后评估工作,总结采购工作经验和教训,提出成本管理工作改进建议和措施;
采购管理:
5)负责编制《项目工程总体采购方案》,明确工程、材料设备、技术服务等项目的招投标、采购时间、采购方式;
6)负责审核项目甲供材料的月度采购计划;
7)组织招标、议标和直接采购工作,根据供应商选择结果发起采购合同的签署;
8)监督甲方采购材料的质量检验与计量验收及移交工作;
9)负责各类材料、设备的品质检查,并编制检查报告;
供应商资源开发与管理:
10)负责公司工程、材料、设备承包商、供应商的资源开发;
11)负责供应商考察事务的组织工作并编写考察报告;
12)参与各类承包商、供应商产品质量、服务质量、商业信用评价,并根据评价结果对供应商资格进行动态调整。
1)收集工程各类建设材料、设备、市场价格信息,协助造价工程师编制项目估算、匡算、概算和预算方案;
2)协助部门总监和造价工程师进行建安成本目标和指标设计工作;
3)负责设计变更、经济签证的现场施工量复核;
4)参与项目成本后评估工作,总结采购工作经验和教训,提出成本管理工作改进建议和措施;
采购管理:
5)负责编制《项目工程总体采购方案》,明确工程、材料设备、技术服务等项目的招投标、采购时间、采购方式;
6)负责审核项目甲供材料的月度采购计划;
7)组织招标、议标和直接采购工作,根据供应商选择结果发起采购合同的签署;
8)监督甲方采购材料的质量检验与计量验收及移交工作;
9)负责各类材料、设备的品质检查,并编制检查报告;
供应商资源开发与管理:
10)负责公司工程、材料、设备承包商、供应商的资源开发;
11)负责供应商考察事务的组织工作并编写考察报告;
12)参与各类承包商、供应商产品质量、服务质量、商业信用评价,并根据评价结果对供应商资格进行动态调整。
公司介绍
一、公司简介
远东控股集团有限公司创建于1985年,前身为宜兴市范道仪表仪器厂,获“亚洲品牌500强”、“中国企业500强”、“中国民营企业500强”、“中国***雇主企业”等荣誉称号。目前公司年营业收入近500亿元,品牌价值735.66亿元,员工近10000人。拥有博士后科研工作站、院士专家工作站、江苏省企业研究生工作站、江西省锂电池工程研究中心等科研基地。
远东控股集团坚持“主业+投资”的战略。旗下智慧能源(股票代码600869),主营智慧能源和智慧城市技术、产品与服务及其互联网、物联网应用的研发、制造与销售;智慧能源和智慧城市项目规划设计、投资建设及能效管理与服务;智慧能源和智慧城市工程总承包;包括智能分布式电源技术和产品、数码电芯、高性能动力锂电池组、新能源汽车等,致力成为全球领先的智慧能源、智慧城市服务商;远东控股对外投资屡创佳绩,整体投资成果优异。截至目前,总投资企业数量达到352家,累计实现上市101家(其中新三板28家),预披露13家。
到2024年,远东控股集团目标实现年营业收入1000亿元,其中智慧能源800亿元;年净利润超60亿元,其中智慧能源50亿元,年市值1000亿元。
二、薪酬和福利
1、有竞争力的薪酬;施行浮动工资,薪酬总体水平在行业内和本地有较强竞争力
2、五险一金
3、免费旅游
4、免费体检
5、带薪年休假
6、一年一次探亲路费报销
7、按三星级标准装修的员工公寓(免费)
8、员工购房补贴
9、节假日礼品
10、员工子女奖学金
11、员工结婚、生育、患病住院、死亡等公司均予以礼品、慰问品、慰问金等慰问
三、员工休闲娱乐
1、图书馆、网吧、台球室、娱乐活动中心等
2、远东日、远东好声音等娱乐活动
3、足球赛、篮球赛、乒乓球赛等体育活动
四、培训与发展
1、公开内部竞聘:优先考虑公司内部员工,为员工个人发展提供广阔的平台和机会
2、三年轮岗制度:在同一岗位工作满三年后,可进行岗位轮换
3、健全的晋升、职称评聘体系
4、远东大学:提供多样、全面的企业培训
5、员工晋升通道: 管理/专家双通道,员工既可以选择在专业领域上深耕,也可以选择到管理序列上发展
生产序列:一线员工→副班长→班长→厂长助理→副厂长→厂长→高级厂长→资深厂长→高管
专业序列:专员→经理→高级经理→资深经理→专家
技术序列:助理工程师→工程师→高级工程师→资深工程师→专家→高级专家
营销序列:客户经理→高级客户经理→资深客户经理
管理序列:普通员工→总监助理→副总监→总监→高级总监→资深总监→高管
一握远东手,永远是朋友。远东控股集团本着永不满足、追求卓越的企业精神,诚邀您的加盟,这里将为您提供广阔的发挥潜力、实现事业和梦想的舞台。
远东控股集团有限公司创建于1985年,前身为宜兴市范道仪表仪器厂,获“亚洲品牌500强”、“中国企业500强”、“中国民营企业500强”、“中国***雇主企业”等荣誉称号。目前公司年营业收入近500亿元,品牌价值735.66亿元,员工近10000人。拥有博士后科研工作站、院士专家工作站、江苏省企业研究生工作站、江西省锂电池工程研究中心等科研基地。
远东控股集团坚持“主业+投资”的战略。旗下智慧能源(股票代码600869),主营智慧能源和智慧城市技术、产品与服务及其互联网、物联网应用的研发、制造与销售;智慧能源和智慧城市项目规划设计、投资建设及能效管理与服务;智慧能源和智慧城市工程总承包;包括智能分布式电源技术和产品、数码电芯、高性能动力锂电池组、新能源汽车等,致力成为全球领先的智慧能源、智慧城市服务商;远东控股对外投资屡创佳绩,整体投资成果优异。截至目前,总投资企业数量达到352家,累计实现上市101家(其中新三板28家),预披露13家。
到2024年,远东控股集团目标实现年营业收入1000亿元,其中智慧能源800亿元;年净利润超60亿元,其中智慧能源50亿元,年市值1000亿元。
二、薪酬和福利
1、有竞争力的薪酬;施行浮动工资,薪酬总体水平在行业内和本地有较强竞争力
2、五险一金
3、免费旅游
4、免费体检
5、带薪年休假
6、一年一次探亲路费报销
7、按三星级标准装修的员工公寓(免费)
8、员工购房补贴
9、节假日礼品
10、员工子女奖学金
11、员工结婚、生育、患病住院、死亡等公司均予以礼品、慰问品、慰问金等慰问
三、员工休闲娱乐
1、图书馆、网吧、台球室、娱乐活动中心等
2、远东日、远东好声音等娱乐活动
3、足球赛、篮球赛、乒乓球赛等体育活动
四、培训与发展
1、公开内部竞聘:优先考虑公司内部员工,为员工个人发展提供广阔的平台和机会
2、三年轮岗制度:在同一岗位工作满三年后,可进行岗位轮换
3、健全的晋升、职称评聘体系
4、远东大学:提供多样、全面的企业培训
5、员工晋升通道: 管理/专家双通道,员工既可以选择在专业领域上深耕,也可以选择到管理序列上发展
生产序列:一线员工→副班长→班长→厂长助理→副厂长→厂长→高级厂长→资深厂长→高管
专业序列:专员→经理→高级经理→资深经理→专家
技术序列:助理工程师→工程师→高级工程师→资深工程师→专家→高级专家
营销序列:客户经理→高级客户经理→资深客户经理
管理序列:普通员工→总监助理→副总监→总监→高级总监→资深总监→高管
一握远东手,永远是朋友。远东控股集团本着永不满足、追求卓越的企业精神,诚邀您的加盟,这里将为您提供广阔的发挥潜力、实现事业和梦想的舞台。
联系方式
- Email:067112@600869.com
- 公司地址:江苏省宜兴市高塍镇远东大道6号 (邮编:214257)
- 电话:18896652725