宜昌招聘

【岗位职责】：
1.在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况；
2.组织实施绩效考核管理，并对各部门绩效考核过程进行监督控制；
3.帮助总经理组织及召开会议，做好会议记录；跟踪会议记录内容的执行；
4.完成总经理交代的其他各项任务。


【岗位要求】：
学历：本科及以上学历；机械设计、机电一体化、电气自动化等相关专业优先考虑；
经验：10年以上工作经验；
技能：
1.有较强的执行力，沟通协调及统筹能力优秀；
2.有过行政人事管理岗位工作经验；
3.有绩效考核制度起草、核实与持续优化的能力与经验；
4.工作细致、认真，责任心强，抗压能力强；
5.英语听说读写能力优秀；
6.有自动化行业绩效考核经验优先考虑；
7.勇于承担挑战性的工作以及拥有良好的团队合作精神。

奥地利Fronius（福尼斯）公司成立于1945年，主要从事焊接技术、电池充电系统和太阳能系统的开发和制造。有着非常强的焊接设备和焊接新技术研发能力。福尼斯产品从设计到成品出仓几乎都是由自己工厂完成。对产品生产有着完整的质量控制体系。公司现有员工3500多人，专利技术达737项。60多年的发展，福尼斯在欧洲市场取得了巨大的成功，近10年来福尼斯的全球业务也得到迅速扩展，并成为焊接新技术的引领者。 福尼斯的焊接技术与汽车工业一同发展。早在上世纪80年代中期，福尼斯就与德国大众公司合作开发了镀锌钢板的MIG钎焊工艺，使车身防腐能力大为提高；此后随着汽车新材料的不断进步，福尼斯先后推出了等离子钎焊、双丝焊、激光MIG复合焊、CMT冷金属过渡焊等众多新的焊接工艺和焊接设备，使汽车焊接质量和生产效率大为提高。目前已成为大众、宝马、奔驰、福特、通用、现代、菲亚特等众多汽车品牌的全球首选焊接设备供应商。在国内我们不仅与这些合资车厂有着多年的合作，许多自主品牌车厂如奇瑞、江淮、荣威、长城、比亚迪等也相继认识到了福尼斯的先进焊接技术并与我们展开了越来越密切的合作。

福尼斯发展战略：把福尼斯建设为一个创业平台，让员工对事业的追求、个人价值的实现和公司的发展相融合；也如同一个中小型科技企业孵化培育平台，不断传递公司发展理念并为员工的发展提供技术、资金和资源支撑，让每一位员工在福尼斯平台闪耀，就如同我们所畅想的：闪光的事业，闪亮的人生！



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企业性质：外商独资
企业人数：200-300人
年销售额：RMB 4-5亿元
工作条件：国家法定节假日，一周5天工作制，5险（1金），年终奖金和绩效奖，加班补助、出差补助、通讯补贴