宜昌招聘

某国企招人事经理

岗位职责：
1、人力资源招募和绩效考核：负责组织招聘、面试、入职、培训，以及定期制定、实施公司绩效考核计划，确保公司人才库的建设；
2、人力资源规划和管理：制定并执行公司的人力资源规划、薪酬及奖励制度，企业文化建设，包括员工晋升、岗位升迁和流动的管理。
3、提供员工咨询和解决问题：作为公司员工的咨询和解决问题的重要窗口，负责员工相关的咨询、建议、投诉、调整等；
4、合规及法律要求遵循：负责人力资源政策、规章制度等符合用人单位管理规定、国家法律以及员工满意度等；
5、人员渠道等维护：与员工和管理层保持良好的沟通和协作，维系公司与高校、招聘中介等人才渠道的合作关系；
6、各部门考核工作；
7、其他工作：人事经理还需要与公司其他部门沟通协调，协助公司的经营决策，以及协调和管理公司员工福利、保险等相关工作。

任职要求：
1、本科（含）以上学历，人力资源或行政管理相关专业；
2、40岁以内，10年以上相关工作经验，由劳务派遣，人力服务相关工作经验优先。具备良好的计划、协调、沟通、与督导能力；
3、熟悉人力资源管理六大模块，掌握工作管理技能；
4、熟练使用各类电脑办公软件，预算管理，档案管理等。

薪酬福利：年薪15-40万（具体面议），五险一金等

工作地址：珠海市

中智职业发展有限公司，注册成立于2009年8月28日，专注于为国内外优质企业提供基础岗位招聘与培训、大中专院校学生实习见习、员工职业发展设计与规划、基础岗位员工派遣及其它人力资源外包相关服务，是中国国际技术智力合作有限公司（简称中智集团）旗下专业从事基础岗位招聘、职业教育与技能培训、学生实习见习服务的一级直属机构。 2009年6月，中智集团与共青团中央共同成立"青年就业创业见习基地－中智项目"，中智职业发展公司成为这一重大项目的***执行机构。