宜昌招聘

一、岗位职责
1、完成基础岗内容的学习；
2、完成相应岗位专项技能学习；
3、通过提升专业等技能得到认证/晋升。

二、任职要求
1、专科及以上学历，专业不限；
2、对零售业态有一定的认识，可适应业态；
3、认可三福的企业文化、时尚理念；
4、可接受公司外派要求。

三、工作地点
学习期在相应城市实训，之后依个人意愿及公司需求在区域内调配。

四、晋升发展
在三福，你无需担心会碌碌无为，有三福零售商学院会为你们的职业保驾护航！
从入职开始，三福零售商学院就为你量身打造FUN课程、FUN技能、FUN梦想，通过个人努力+完善的培养体系+认证/晋升方式，帮你迅速提升专业技能，打造更好的自己。商学院针对不同的岗位提供专属专业的课程培训和强大的内外讲师团队，一切都只为你带来最实用、最新鲜的职场鸡汤。
同时我们有职业发展多样化的路径，成为你理想中的专家或高级管理者。
运营线：专项技能学习→商品主管→店长→区域经理→零售总监→大区总经理
商品线：专项技能学习→专员级→主管级→经理级→总监级
职能线：基础岗位学习→专员级→主管级→经理级→总监级

五、福利待遇

【工资保障】
薪资：入职月薪4k-5k，店长年薪6w-15w，区域经理年薪10w-25w，还有完善的年度调薪机制。
奖金：根据员工的年度绩效等级，提供不同的年终奖金，优秀员工奖金更丰厚。

【社会保障】
社会保险：三福为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险+住房公积金。

【生活平衡】
带薪假期：如婚假、产假、陪产假等。
温馨宿舍：免费提供温馨的集体宿舍。
休闲旅游：业绩突出者有机会获得国外大旅游。
节日福利：发放节日费或等价物品。
其他福利：门店优惠券、部门活动、团体活动等。

【培训提升】
零售商学院：完善的培训机制为广大学员提供一个良好的学习及晋升平台。
【健康保障】
提供年度健康体检。
职能类别：
管理培训生

    1992年伊始，三福从福州到全国、从线下到线上，具有完整的采购、物流和服务团队，自己掌控从生产到售卖的全过程，只为给消费者最极致的服务体验。
    2010年，三福与世界***顾问公司IBM达成战略合作，现代化管理模式、人才培养机制和科学信息化管理系统等新兴管理元素的加入，让三福的根基愈加巩固。
    至2021年，三福的品牌授权门店已经超过千家，在全国28个省，3个自治区，200多个城市，拥有7个大区，并同时拥有3大商品基地，1个网购中心，1个零售商学院，所有的成就都源于我们拥有逾万名喜欢时尚，热爱分享的伙伴。
    在29年间，一个个青涩的职场菜鸟在三福成长为自己梦想中的领域标杆，如超级店长，超级导购，时尚买手，超强企划等。正是因为他们，使三福逐步成为领先、便捷、高效时尚的多品牌服饰零售商领导者。
    我们坚信，三福时尚，赢在有你！