宜昌招聘

检修岗位职责:

1.负责风力发电机组的日常巡检，

2.机组故障处理、检修、清洁等，保障风电机组安全、稳定运行。

岗位要求:

1.年龄18到34周岁，身体健康，无恐高、无心脏病、无幽闭恐惧症；

2.学习能力、应变能力强，能承受较大工作压力，愿意从事风电检修工作。

3.上岗须持有安监局发放的低压电工操作证、高处作业证。

薪资待遇:

1.六险(养老、工伤、医疗、失业、生育、60万商业保险)；

2.试用期3-6个月工资4800元，转正后:5500元(具体根据个人实际职位晋升情况定级、定薪）

3.另工作满一个月有5天带薪休假，可存休，即工作满3个月可连续休15天；

4.单位统一免费安排住宿，配备安全防护用品、劳保用品、工服、工鞋；

5.工作地点:可接受国内各区域工作调动安排。

技改岗位职责:

1. 主要是机修技术维修风机。

2. 针对电或机械的保养，技术改造。

岗位要求:

1. 年龄18到34周岁，身体健康，无恐高、无心脏病、无幽闭恐惧症；

2. 能够吃苦耐劳，责任心强，服从公司业务分配、调动，能适应长期出差或驻外工作。

3. 上岗须持有安监局发放的低压电工操作证、高处作业证。

薪资待遇:

1. 试用期6个月4200+1800元，转正5000+1800元，上社保，一年后5000+1800+100元。

2. 另工作满一个月有5天带薪休假，可存休，即工作满3个月可连续休15天；

3.工作地点:可接受国内各区域工作调动安排。

4. 报名流程: 双证齐全即可入职。

运维岗位职责：

1.风电机组定期运维管理，巡检，维护，检修，故障消缺，等现场服务需求。

2.督导第三方检修人员工作。

3.现场安装督导、调试和试运行等工作。

工作地点： 根据户籍所在地及周边省份就近安排，风场固定。

岗位要求:

1.年龄18到34周岁，身体健康，无恐高、无心脏病、无幽闭恐惧症；

3.学习能力、应变能力强，能承受较大工作压力，愿意从事风电工作；

4.能够吃苦耐劳，责任心强，服从公司业务分配、调动，能适应长期出差或驻外工作。公司提供相应晋升平台；

5.上岗须持有安监局发放的低压电工操作证、高处作业证。

薪资待遇：

试用期 （***个月）6350元、试用期满考核合格（第2月到6月）6850元、 6个月后7350元、工作满一年7850元。后面晋升中级工程师、高级工程师等。每一级别薪资待遇按级别定。

2.除上述薪资外待遇：（不包含在工资内）

①探亲交通费补贴（一年四次往返），高铁二等座，不超票价可乘坐飞机。

③年终奖，按一个月工资发放（13薪）。

④六险(养老、工伤、医疗、失业、生育、100万商业保险)入职就上；

⑤其他福利，项目经理安排发放。

3.假期和住宿

①假期：另工作满一个月有4天带薪休假，可存休，即工作满3个月可连续休12天；

②住宿：城市里面住，三室一厅精装房，一般1~2人一个卧室。有网络、可做饭、可洗澡。

山西丰汇风电技术有限公司（简称“丰汇风电”），是一家风电产业一体化的专业公司。
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中国风电致力于为中国风力发电事业建设基础设施，在风能资源丰富的地区，积极建立风力发电厂，提供可再生资源转化的可靠途径，为风力发电奉献专业的技术支持和服务。
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公司一直坚持以“为能源提供保驾护航的服务、使资源整合、产生***价值”为企业使命，秉着“创新、高效、团结、诚信”的理念，坚持稳健经营、持续创新，以高效优质的服务为企业之根本，为了自家机组全力以赴。
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