宜昌招聘

工作职责 ：

1、负责领导办公室的日常事务安排及董事长行程安排； 

2、负责领导办公室的文书撰写、文件收发、文档管理工作，并每天备份工作文件； 

3、负责协调董事长办公室与总经理办公室的各项工作、沟通和联系； 

4、负责跟进、督办、汇报董办/总办下达的各项工作任务； 

5、及时准确地传达、执行领导的工作要求及指示，落实交办的工作； 

6、负责收集、统计、汇总董事长/总经理办公室所需的各类信息、报表、资料； 

7、负责董事长/总经理办公室的对外联络、来电记录、来访接待应酬及礼仪服务工作，保持电话24小时待机传达服务，随时电话顺畅； 

8、负责组织董办/总办会议及相关会议，做好会前准备签到、会上记录、纪要成文于第二天早上递交送董办、会后落实、督促执行、结果汇报等工作； 

9、随领导上下班工作，不得随意请假或提前下班，与领导确认当天工作完成后，领导下班后才能离开。遇到领导外出或忙时，代领导陪客户品茶、用餐、喝酒，节假日也不例外； 10、 负责董事长/总经理办公室、会议室每天的办公环境整理工作，保持干净

整洁； 

11、 每日按岗位说明书格式要求提交工作日志至领导邮箱；

12、 完成领导交办的其它工作； 

13、 服从公司的工作安排，包含但不限于工作内容的调整、岗位的调动等，

负责跟进的每一件事情的进展情况及结果都必须在***时间汇报给上级领导，延误及懈怠应该受到惩罚； 

14、 遇紧急事情可采取电话、面对面等方式及时汇报领导进展情况； 

15、 按时参加总经办下班后的工作总结例会或公司管理例会，接受领导下达

的新任务； 

16、 接受公司对所在岗位的绩效考核监督和检查，认真做好本职工作； 

17、 不在上班时间产生与工作无关的上网行为，否则愿意接受处罚； 

18、 拥护和执行公司的各项制度决定和规章、规定。

湖北沛林生态工程有限公司隶属湖北沛林集团旗下子公司。集团公司于2008年起步, 历经十余年的务实经营,现已发展成为集生态造林、景观绿化苗木的扩繁种植、销售；造林绿化景观工程、生态修复环境治理工程的设计、施工、养护等；生态旅游开发、经营；林木良种进出口业务等多个领域为一体的省级重点龙头企业。
集团下属七家子公司：湖北沛林生态林业有限公司（全国森林康养基地试点建设单位、湖北省林业产业化重点龙头企业、湖北省农业产业化重点龙头企业）；湖北沛林生态工程有限公司（具有市政公用工程总承包叁级资质、环保工程专业承包叁级资质）；宜昌沛林景观苗木专业合作社（湖北省林业产业化重点龙头企业、荣获“第三届中国林业产业突出贡献奖”）；宜昌雅苑园林绿化工程有限公司（宜昌市园林工程苗木参考价格定价单位、十强园林花木企业、优秀园林绿化企业）；孝感沛林生态产业发展有限公司（湖北省林业产业化重点龙头企业）；湖北沛林种业科技有限公司（拥有林业领域进出口资质)；咸宁沛林珍稀彩叶植物产业园有限公司（咸宁市农业产业化重点龙头企业）。
集团现拥有苗木种植基地1.6万余亩,分别位于湖北宜昌、孝感、咸宁等地区，除常规绿化苗木外，重点培育品种为：红橡、红椿、红榉、车梁木、杜仲、黄连木、红豆杉、油用牡丹、大皂角等珍稀植物类、名贵用材类、能源类树种以及木本油料类种苗达到5000万株。另建有500亩色块苗培育基地，年培育出圃1000万株。
董事长陈志丽为国家生态产业发展做出积极贡献得到了各级领导的高度肯定，荣获2013年度“宜昌高新区巾帼创业明星”、2015年湖北省及宜昌市“最美风景园林人”、2016年“宜昌市十大杰出青年企业家”称号；2019年2月，获得中共宜昌市委员会、宜昌市人民政府颁发“2014-2018年宜昌生态环境保护奖”。2019年9月，陈志丽荣获***荣誉,被全国绿化委员会授予“全国绿化奖章”，10月，荣获国家林业和草原局、中国农林水利气象工会全国委员会共同颁发“第四届中国林业产业突出贡献奖”。
集团与南京林业大学曹福亮院士专家团队合作，成立“沛林院士工作站”，并聘请华中农业大学包满珠博士后担任技术总顾问，与湖北省林业科学研究院、湖北省林业厅林木种苗管理总站、湖北省科学技术协会及国际知名种业公司等科研技术团队达成战略合作意愿，致力挖掘研发林业新品种，开发林产品深加工产业链、进出口及乡土林木良种繁育推广，实现企业可持续性发展。
2018年，公司建设“别家大山森林康养基地”项目，集旅游观光、森林康养、医疗保健、青少年科普中心为一体，被中国林业产业促进会评为“全国森林康养基地试点建设单位”。
未来三年，集团将继续秉承“植树造林，绿化祖国，宏图伟业，福泽后人”的经营理念，扩展能源林、生态林及战略储备林等造林面积至10万亩，同时将一如既往地为治理环境污染、保护绿色生态贡献力量，争做***林业产业化重点龙头企业及生态文明建设行业领军人。