宜昌招聘

职位信息
岗位职责：

1、协助地区公司制定人力资源政策，并监督项目人力资源制度的实施、执行；

2、根据地区公司发展目标，制定项目的年度招聘规划和人员编制预算；

3、建立、完善并管理各招聘渠道，有效实施招聘计划，保证招聘质量与效率，确保达成招聘目标；

4、协助地区公司建立有效的员工激励系统，按照市场薪酬水平合理配置薪酬体系；

5、按照法律法规管理、协调日常员工关系和纠纷；

6、依据地区公司培训目标，制定各项培训计划，并实施执行培训工作，对培训效果进行及时跟踪、反馈；

7、根据地区公司目标合理发展员工，支持业务部门实施制定的人才发展项目；

8、协助地区公司建立并完善企业文化建设，推广并践行企业价值观。

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源、应用心理学、企业管理等相关专业；

2、5年以上中大型企业人力资源管理工作经验，2年同等岗位工作经验，有电力、能源、地产行业或外资企业人力资源管理经验者优先考虑；

3、熟悉人力相关政策法规以及人力行政管理工作流程；熟练使用Office办公软件；

4、富有责任感，有一定的韧性，抗压能力强，有较强的沟通协调、人际关系处理能力，以及良好的团队管理能力。






武汉普联东文数据服务有限责任公司

是一家现代科技数据服务公司。公司立足湖北，面向全国，以用户价值创造为核心，依托互联网、大数据、人工智能、区块链等先进技术，搭建集核算、管理、治理为一体的共享平台，专注为中小微企业、大型集团企业、地方行政事业单位提供代理记账、财务共享、大数据、信息技术、企业管理咨询、税务咨询、计算机软硬件技术开发等服务。

中国国际技术智力合作有限公司（简称中智，英文缩写CIIC）成立于1987年，是中央管理的国有重点骨干企业(中央企业)。中智作为中央企业中***一家主营人力资源的央企，总部位居中国北京，境内外设立161家分公司遍及76个国家，业务涵盖人力资源外包业务，人力资源管理咨询业务 ，培训业务 ，招聘业务 ，国际（含境外）劳务输出、国际人力资源及商事服务 ，技术服务及贸易业务这6大主营业务板块。截止2017年底，中智连续12年列中国人力资源行业100强，列中国企业500强和中国服务业企业100强，中智服务超过来自全球的7.6万家企业（其中包括239个世界500强集团下的1057家企业及148个中国500强集团下的611家企业），客户量超过200万人，并为400余万名客户员工提供福利服务，客户覆盖外企、国企、民企等多类实体和机关事业单位，横跨石化、金融、保险、通讯、电子、IT、汽车、医药、地产、建筑、物流、制造、商贸、传媒、教育、环保、餐饮、快消品等诸多领域，规模效益领先于全行业，持续位居行业领军地位。“中国的中智，世界的中智”，中智适应全球知识经济时代新生产力的发展，适应全球服务产业结构转移的变革性调整和全外包、离岸化的新趋势，适应中国服务产业结构的提升和新型经济增长方式的需求，在人力资源服务产业凝聚核心竞争力，打造人力资源服务产品全价值链！中智在党中央，国资委党委的正确领导下，将恪守“智领中国”之企业创新发展精神，不忘初心，拥抱变革，对标超越，真抓实干，打赢新时代高质量发展攻坚战，为实现“中智梦”，为全球数字化时代人力资源行业做出自己不懈的努力和贡献！
      中智湖北经济技术合作有限公司（简称：中智湖北公司），是中智公司于2006年3月在湖北武汉注册的全资子公司，是中智集团旗下主营“人力资源服务”业务的专业机构。借助中智集团全国性人力资源服务网络和自身的专业化服务团队，中智湖北公司在湖北省以提供专业人力资源服务为主，相关配套服务并进的全方位服务，已形成了以人力资源外包业务为主，商务、培训、猎头、大学生职业发展、财税薪酬服务为辅，管理咨询相互协同的多元化的业务结构。
       中智湖北公司顺应湖北省社会经济发展对新兴智力服务产业的需求，在“诚信、尊重、公正、专业”的服务理念指引下，充分发挥高素质的专业人才、覆盖全国的服务网络、领先的IT管理系统和行业内近11年从业经验等优势，提供辐射全国的全方位人力资源专业服务，力求在湖北打造本领域标志性服务品牌。