宜昌招聘

工作内容：1、制定公司年度招聘计划及预算；
2、维护招聘平台，发布招聘信息，安排面试；
3、负责员工入离转调手续办理。
职位要求：专科以上学历，有招聘经验2年以上，人力资源专业优先。
工作时间：9：00-17：30，午休12：00-14：30。
薪资待遇：试用期3500，试用期3个月，转正4500；
包住宿+双休+法定节假日+招聘奖金+节日福利。

公司主营业务为：劳务派遣，劳务外包，人事代理，企业培训，委托招聘等，公司始终信守着“以人为本、规范化管理、专业化服务、职业化培训、雇主式派遣”的事业理念，注重服务的质量，重视人才的培养，不断开发新的业务和吸引更多高素质人才，努力建设成为行业内较专业的人力资源服务机构。 我们拥有一个精诚团结、吃苦耐劳，诚信务实、朝气蓬勃、开拓进取的营销和服务队伍。始终贯彻如一的核心理念是服务，并将服务融入公司运行的每一环节，赋予现实的表现。努力为客户提供高质量的专业化服务，以真诚赢得他们的尊重和信赖，真诚期待为您服务。