宜昌招聘

工作职责： 

1. 负责公司档案管理，按集团要求做好公司档案管理工作；

2. 负责行政公章管理及使用，用印档案及行政档案归档工作；

3. 负责建立公司人力资源档案并及时更新，完成集团人事检查工作；

4. 负责公司人员考勤、社保公积金、工资等基本福利工作；

5. 负责员工关系处理及员工入离职手续办理工作；

6. 负责办公用品、公司资产、行政合作单位、员工食堂等管理；

7. 负责员工福利活动策划与开展；

8. 完成领导交办的其他任务。

任职资格： 

1. 本科以上学历，2年以上人力资源、行政管理相关工作经验，有房地产经验优先； 

2. 具备良好的文字能力，良好的亲和力、服务意识；

3. 有良好的沟通、协调合作团队的能力，责任心强； 

4. 认同公司企业文化，勤奋敬业，有良好的职业操守，严格遵守国家法律法规，执行企业各种规章制度。

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