宜昌招聘

岗位职责
1、负责所属大区用工成本，渠道开发、新业务形态用工需求拓展完成目标并带领团队达成；
2、负责所属大区商结构规划，带领团队达成规划目标并持续提高用工需求指标；
3、负责制订大区各阶段的战略规划、用工规划，设定大区的分段发展目标，并定期或不定期地组织检查落实情况；
4、负责大区的用工规划，构建合理的大区架构及管理体系，组建高效的管理团队；
5、负责合理分配及调剂大区资源，保证大区整体协调发展；
6、负责大区内的团队建设、做好激励及培训的组织实施，搭建大区人才梯队建设，为大区可持续发展提供动力；
7、协同其他部门，做好协同工作，并处理大区异常工作；
8、完成上级交办的其他工作；

岗位基本需求
1、负责所属大区用工成本，供应商渠道开发、新业务形态用工需求拓展完成目标并带领团队达成；
2、负责所属大区商结构规划，带领团队达成规划目标并持续提高用工需求指标；
3、负责制订大区各阶段的战略规划、用工规划，设定大区的分段发展目标，并定期或不定期地组织检查落实情况；
4、负责大区的用工规划，构建合理的大区架构及管理体系，组建高效的管理团队；
5、负责合理分配及调剂大区资源，保证大区整体协调发展；
6、负责大区内的团队建设、做好激励及培训的组织实施，搭建大区人才梯队建设，为大区可持续发展提供动力；
7、协同其他部门，做好协同工作，并处理大区异常工作；
8、完成上级交办的其他工作；

具备以下者优先
1、有带团队大区管理经验；
2、有供应商管理乙方合作经验；
3、有销售行业、电商行业、头部伙伴行业HR供应商岗位管理经验；



岗位亮点
挑战够大，需要你能力够强
压力够大，需要你内心足够强大
业务发展够快，需要你速度、思想、能力、情商统统跟得上
优秀如你，做到如上，平台、晋升、加薪、给股票妥妥滴

,岗位职责
1、负责所属大区用工成本，渠道开发、新业务形态用工需求拓展完成目标并带领团队达成；
2、负责所属大区商结构规划，带领团队达成规划目标并持续提高用工需求指标；
3、负责制订大区各阶段的战略规划、用工规划，设定大区的分段发展目标，并定期或不定期地组织检查落实情况；
4、负责大区的用工规划，构建合理的大区架构及管理体系，组建高效的管理团队；
5、负责合理分配及调剂大区资源，保证大区整体协调发展；
6、负责大区内的团队建设、做好激励及培训的组织实施，搭建大区人才梯队建设，为大区可持续发展提供动力；
7、协同其他部门，做好协同工作，并处理大区异常工作；
8、完成上级交办的其他工作；

岗位基本需求
1、负责所属大区用工成本，供应商渠道开发、新业务形态用工需求拓展完成目标并带领团队达成；
2、负责所属大区商结构规划，带领团队达成规划目标并持续提高用工需求指标；
3、负责制订大区各阶段的战略规划、用工规划，设定大区的分段发展目标，并定期或不定期地组织检查落实情况；
4、负责大区的用工规划，构建合理的大区架构及管理体系，组建高效的管理团队；
5、负责合理分配及调剂大区资源，保证大区整体协调发展；
6、负责大区内的团队建设、做好激励及培训的组织实施，搭建大区人才梯队建设，为大区可持续发展提供动力；
7、协同其他部门，做好协同工作，并处理大区异常工作；
8、完成上级交办的其他工作；

具备以下者优先
1、有带团队大区管理经验；
2、有供应商管理乙方合作经验；
3、有销售行业、电商行业、头部伙伴行业HR供应商岗位管理经验；



岗位亮点
挑战够大，需要你能力够强
压力够大，需要你内心足够强大
业务发展够快，需要你速度、思想、能力、情商统统跟得上
优秀如你，做到如上，平台、晋升、加薪、给股票妥妥滴

美团的使命是“帮大家吃得更好，生活更好”。作为一家生活服务电子商务平台，公司聚焦“Food +Platform”战略，以“吃”为核心，通过科技创新，和广大商户与各类合作伙伴一起，努力为消费者提供品质生活，推动生活服务业需求侧和供给侧数字化升级。
2018年9月20日，美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心，不断加大在科技研发方面的投入，更好承担社会责任，更多创造社会价值，与广大合作伙伴一起发展共赢。