宜昌招聘

要求：
1.管理岗工作经验2年以上，执行力强，懂得带领团队。
2.良好的电脑软硬件使用维护能力，熟练使用各类平面设计软件PS， AI，网页三剑客。
3.了解网站运营基本流程。

工作内容
1．宣导和传达公司的各项工作任务和指标，并负责组织落实。
2．按每周、月、季、年对本组的工作进行阶段性总结和下一步的改进计划，形成分析报告定期向上级递交。
3．安排协调好本部门的日常工作和人员分配，并不断的对员工进行培训,指导,检查,帮助员工提高和成长。
4．制定本部门技术相关的管理制度、工作标准和流程，经公司审批后，负责执行实施。
5．负责指导和监督栏目编辑每日信息更新和原创、伪原创文稿的数量、选材、质量。
6．引导编辑要深挖栏目潜力，督促其通过利用网络资源、制作专题、策划各类推广活动等方式来努力提升IP量。
7．负责协调与其它部门间的工作衔接，并重点配合业务人员，在技术层面上协助谈单。
8．负责检查网站各栏目各项制作是否及时、规范和美观，并督促各栏目编辑积极和客户进行联系，做好客服工作

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福利待遇

薪酬：
公司向员工提供相当于同行业的具有竞争力的丰厚薪酬待遇，在业界具有强大的市场竞争力，另外公司通过内部奖励机制与调薪机制及内部晋升计划，使员工绩效表现同薪酬回报紧密相连，确保优秀员工获得最大的认可与回报。一流的你当然选择一流的公司!赶快行动，加入同城一家！

社会保险
享受国家规定的养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育险。

带薪休假
除法律规定的公休假日及婚假、产假等法定休假外，工作满一年以上的员工，每年可享受最低7天的带薪年休假。

生活福利
提供午餐补助，年度旅游、聚餐活动、月度部门活动经费，在员工重大或者困难日子中，公司及工会与员工共同负担与分享，实现人性化的同城一家管理模式！

企业文化
创造一个融洽、平等互敬的学习气氛。公司可以为员工购买喜欢的书籍，鼓励大家多动手、学习与专研技术，把基础打好，积极思考，创造性去做事情；讲究团队精神，学会与人合作、共享知识与经验。我们很年轻，但我们要一直成长！