宜昌招聘

一、岗位职责：

1、全面负责所属门店的整体运营管理工作，保证门店的日常营运运作顺畅；

2、具有较强的组织管理能力、责任感和团队协作精神，善于培训辅导以及评估员工；

3、具有较强的语言表达能力，善于与顾客沟通，具备处理顾客投诉的方法和技巧；

4、按进度达成门店销售目标及其它策略性目标；

5、有效提升成交率；

6、按店面促销活动要求组织执行促销活动；

7、定期组织门店的管理会议及员工会议，对门店的营运情况进行总结和回顾；

 二、任职资格：                                

1、中专（高中）以上学历；

2、年龄25-40岁之间；                                    

3、3年以上建材行业销售经验；

4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力  ；             

3、男女不限，有责任心、有团队协作精神，敢于接受挑战。

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