宜昌招聘

岗位职责：

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核、考勤等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动

8、负责日常考勤管理；

9、负责项目部来客来访的接待及事后卫生的清理工作；

10、传达项目部领导下达的指令，协助项目部各种会议、重要活动的组织安排和会务工作；

11、负责项目部后勤管理工作，如食堂、安全、办公用品等的发放使用管理；

12、负责会议纪要的编发，保证复印、打印设备正常运转，出现故障及时处理或报修；

任职资格：

1、人力资源或相关专业大专以上学历；有驾照，会开车。

2、一年以上人力资源工作经验；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、熟练使用相关办公软件，能够熟练撰写各类公文，具备基本的网络知识；

6、能熟练使用PS软件优先。

工作地址：武汉市东西湖区

作为江都建筑业的领军企业，早在60-70年代江建人就走出家门，远至鄂西、宜昌“淘金”；80年代初，公司实行“两扩”战略，北上大庆、南下深圳参加大庆油城会战和特区建设，赢得了“班门雄师”和“建筑神兵”的美名；90年代初，江建在深圳首创***个“鲁班奖”，结束了扬州地区无鲁班奖的历史。

公司经50多年的发展，现拥有6个控股子公司，29个专业性或区域分公司及三个工程处。分布在全国20个省、市、自治区，并先后进入科威特、俄罗斯、新加坡、约旦、印尼、香港等国家和地区施工，在国内外承建了一大批有影响的“高、大、难、新”工程。成为独立承担各类房屋建筑、机电设备安装及建筑装饰装修等工程施工的总承包企业。具有房屋建筑工程施工总承包一级、机电设备安装工程专业承包一级资质；兼具钢结构工程、起重设备安装工程、建筑装修装饰工程专业承包二级资质，高耸构筑物工程专业承包三级资质。1998年公司通过ISO9002质量体系认证；1999年公司获得对外经济合作经营资格；2003年公司通过质量/环境/职业健康一体化认证。近10余年来，企业获得“鲁班金像奖”7项，国家装饰工程奖和国优奖各1项，省级优质工程68项，***新技术示范工程2项，***QC活动小组成果奖2项，省级工法4项。

50多年来，公司综合实力不断增强，现已成为独立承接各类工程施工的国内有较高知名度的综合性施工总承包企业。公司先后被授予“中国500家***经营规模建筑业企业”、“江苏省建筑安装企业综合经济实力50强”、“江苏省***企业”、“江苏省质量管理先进单位”、“全国建筑业全面质量管理金屋奖”等称号，是江苏省“重合同、守信用”企业、(AAA)资信企业。