宜昌招聘

岗位职责：
1、在充分了解业务流程的基础上协助设计业绩评价体系和制定考核指标，完善绩效考核制度；
2、协助领导组织绩效考核工作,按照绩效考核制度督促各部门按时完成绩效考核工作,并对绩效数据整理及归档,并协调处理员工的考核异常或投诉情况；
3、负责考核结果的数据及问题分析,优化考核体系和指标，为领导决策提供信息支持；
4、协助组织公司各部门编制公司年度全面预算，并汇总、平衡、分解各项预算指标；
5、其他需总经办协助处理的相关工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，4年以上工作经验，财务相关专业，消费品工作背景优先；
2、对数据敏感，有较强的沟通能力能协同相关资源完成目标；
3、有丰富的项目规划和执行经验；
4、本科及以上学历，主动性强，学习能力强，有创新意识且能应用在工作中，善于团队合作，执行力强。

    百世结合互联网、信息技术和传统物流服务，创造新的颠覆性商业模式整合中国庞大的物流行业，提高效率和信息化的应用。百世集团中国区总部扎根于美丽的西子湖畔——杭州，目前已在全国范围内建立起多级营运中心，配送网络覆盖全国，延深至县、乡级区域。通过完整、系统的合作伙伴认证管理体系，专业的供应链解决方案设计，先进的信息技术和公司自行研发的综合营运平台GeniMax系统，百世为国内外企业提供综合供应链设计和物流服务。经过几年的努力，企业规模迅速扩大，每年高速发展，现有七大事业部，向客户提供综合供应链、快递、快运和软件服务，在全国建立了400多个运作中心和250万平米的仓库及转运中心，拥有30000多员工和上万个认证加盟商及合作伙伴，仓储配送网络覆盖全国，并延深至县、乡级区域。公司的核心理念是投资技术和人。
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