宜昌招聘

职位描述

1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；

2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；

3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；

4、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；

5、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；

6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；

7、协助推动公司理念及企业文化的形成，协助制定公司人力资源整体战略规划

8、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励等工作，公司安排的其他工作。

招聘要求

1、大专以上学历，5年以上相关工作经验，2年以上人力资源经理工作经验

2、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作

3、熟悉国家、地区及企业合同管理、薪金制度、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策

4、具有解决复杂问题的能力，很强的计划性和实施执行的能力

5、具有很强的激励、沟通、协调、团队领导能力、责任心、事业心强

顾家家居是目前中国软体家居***，于2016年10月成功上市，股票代码603816。
顾家家居创立于1982年，专业从事客餐厅及卧室家居产品的研究、开发、生产与销售，为全球家庭提供健康、舒适、环保的客餐厅及卧室家居产品。目前，产品出口世界120多个国家和地区，在全球拥有5000多家品牌专卖店。
顾家家居宜昌营销中心是顾家在宜昌指定的营销公司，在家居市场激烈的竞争形势下，公司飞速发展，在宜昌***家居卖场欧亚达、居然之家共开设了8家门店；
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