宜昌招聘

工作职责:

1、承接我司门店渠道的战略规划，研究标杆企业的先进模式，推进门店的开闭店、市场活动、销售、用户经营、订单及货品管理、服务管理、线上业务等模式创新；

2、在门店渠道方面，通过行业洞察、对标、访谈、数据分析等，对我司的门店运营全流程、信息化系统，提出改善需求，并带领团队开展详细方案设计，指导IT产品经理完善系统，协助业务运营落地。

任职资格:

1）有8年以上工作经验，零售渠道营销方面有4年以上经验；

2）熟悉零售渠道营销的核心业务，包括市场、销售、货品管理、订单、服务、会员等。

3）了解渠道管理的信息系统，如POS、DRP、OMS、CRM等系统。

4）掌握流程设计、流程管理、流程变革的能力，或了解六西格玛、精益管理的一般方法。

5）有较好的文案能力、沟通表达能力、调研研究能力。有第三方咨询经验或MBA教育背景者优先。

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