宜昌招聘

主要职责：

1、对公司的招生咨询总业绩负责；

2、制定公司销售咨询工作中长期战略并组织实施，负责项目开发的战略研究，完成公司咨询工作月、季、年度报告；

3、根据市场、人资、消费取向等情况，带领公司咨询团队，设计并完善相关招生咨询的流程；

4、了解市场开拓，参与相关建议工作。根据各地中小学辅导市场的需求变化，及时调整招生咨询的工作流程；

5、针对不同情况，及时有效的更新咨询话术，组织制定业务培训计划并落实实施情况；

6、结合市场波动趋势，合理有效的给各地分公司分配年度、月度销售任务额度，并督促指导分公司完成销售任务；

7、选拔、塑造优秀的咨询培训讲师，打造一流的咨询业务培训团队，提高培训效果和分公司销售业绩；

8、指导销售咨询师团队的组建和骨干员工的打造工作。塑造积极向上、公平竞争、精英云集的销售团队。保证团队人员的优胜劣汰，畅通优秀员工的晋升通道，打造体系员工的向心力和凝聚力；

9、及时掌握竞争对手的信息；

10、指导校区咨询主任，灵活运用各种方法激励咨询师的潜力和调整工作状态。

任职资格：

1、市场管理、营销管理、工商管理等相关专业，本科及以上学历；

2、5年以上工作经验，3年以上相关领域行业工作经验，2年以上销售及管理工作经验，具有敏锐判断力和风险控制能力；

3、精通顾问式销售模式，熟悉教育行业销售管理，良好的沟通表达能力，演讲能力；

4、有较强的销售方案撰写能力，较强的逻辑思维能力；具备优秀的的营销、分析、创新能力，社会活动能力强；

5、有丰富的社会关系资源和社交经验，对销售渠道的开拓有创新思维；

6、独到的见解与战略思路，有影响力的成功案例，有大中型教育、咨询、公关公司同类型岗位任职经历者优先。

7、该岗位可六日双休，早九晚六上班，偶尔出差。

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