宜昌招聘

工作职责：

一、职责概述

1、 完成公司下达的业绩指标，负责管辖区域KA任务的制定并组织实施、；

2、 所负责区域客户的管理：KA费用的规划控制、合同谈判、新品进场、价格维护、安全库存；

3、 KA门店的标准化管理：陈列达成、价格体系、生动化等；

4、促销活动和消费者沟通活动的规划、检查与追踪；

5、 建立区域KA系统数据库；

6、 负责跨区域问题的解决；

7、培训KA业务团队；

8、完成公司要求的其他工作；

二、日常工作：

1、追踪负责区域业绩指标；

2、制定负责区域内重点客户年度发展规划，并落实于追踪执行情况；

3、所负责区域内客户费用的合理规划；

4、对KA经销商的日常管理；

5、对管辖区域KA人员进行专业的KA培训。

岗位要求：

1、资历要求：3年以上KA管理经验；

2、知识和工作能力要求：

1) 具备经销商的管理能力；

2) 善于团队建设，带领团队完成销售任务；

3) 充分了解KA的运营模式；

4）较强的谈判能力和审核能力；

5）熟悉武汉商超渠道，与中百有良好客勤。

福利：

1、入职即可享受婚假、产假、陪产假等福利，入职一年有带薪年假。

2、享受五险一金。

3、为实现企业与员工共赢，公司搭建了完善的职业发展通到，以及技能评定、激励机制，同时为员工提供全面的培训。

有意者请直接投递简历，王老吉期待您的加入！

广州王老吉大健康产业有限公司（以下简称王老吉大健康）成立于2012年，是广州白云山医药集团股份有限公司（以下简称广药集团）的全资子公司，主营红罐、红瓶王老吉凉茶以及王老吉无糖型、固体型、现调型凉茶等新形态凉茶产品。
    王老吉凉茶传承百年经典秘方，优选天然中草药，运用现代科技研发而成，严格执行“五级质量保障体系”，凭借着一流的品质、卓越的口感畅销全国，成为“中国饮料***”，品牌价值高达1080亿。
    21世纪是健康产业的世纪，王老吉大健康根据广药集团发展大健康产业的部署，制定、实施王老吉“136发展方略”，通过产品经营、资本运营和虚拟创盈三种发展路径，从人才战略、科技战略、品牌战略、资源战略、标准战略、国际化战略6大方面布局，坚持多元化、多品牌的发展道路，确保中国凉茶***。
    如今，王老吉大健康已拥有一支一万人的强大队伍，在全国东、南、西、北、中等五大区域开展生产基地以及营销等布局工作，并投资建设自主经营的大型生产基地，产品畅销全国，出口海外，公司成立的短短一年间已屡获殊荣。同时王老吉不忘自觉履行民族企业的社会责任，成立王老吉1.828亿爱心基金，全方位、多层面地持续在重大灾害、贫困、环保等方面的社会公益事业中不断发力，将中国民族凉茶品牌的慈爱关怀不断发扬光大。
    王老吉作为中国凉茶产业的领军者，大力推进凉茶产业的健康发展，建造全球规模***、内涵最丰富的凉茶博物馆，倡导举办凉茶文化节，还携手瑞士sgs全球率先启动凉茶国际标准研究，积极发挥科研优势，提升产品品质，加大新品研发和推广的力度，将中医药保健消费打造成健康新时尚，做活做强大健康产业，将王老吉打造成具有影响力的世界品牌。