宜昌招聘

【岗位类型】

【分为全职员工和***员工】

1.全职员工，有固定工资保障，各种福利。

2.***员工，不参与任何固定工资和福利和保障，只有多做多得。

【岗位职责】

1、通过网络、电话、线下等多种形式完成客户单位的招聘；

2、完成上级交办的其他事情；

【任职要求】

1、大专以上学历(优秀者可接收中专、高中学历)，可接受实习生；

2、有相关招聘工作经验，有同行工作经验的优先考虑；

3、愿意接收5-10人的招聘团队；

4、有良好的沟通能力，并且能够和团队其他人员和谐相处，共同开展工作；

【任职要求】

男女不限，高中及以上学历，20-35周岁；性格外向，语言表达能力强；有电话客服、人力资源招聘工作经验者优先。

二、工作描述：

根据公司人员需求，通过58、前程无忧、斗米、等网络平台进行招聘。

【工作时间】

上班时间：9：:00：00-18：00 8小时工作制，月休4天.

单休，法定假日正常放假；节假日福利正常发放。

招聘专员

【工资待遇】底薪3000元，50-200元/每人提成，预约面试奖励，奖励1000-3000。

【上班时间】单休（特殊节假日日除外）。

人事主管

【工资待遇】底薪4000元，50-200元/每人提成，预约面试奖励，1000-3000奖励（负责管理人员每招聘一人提成50-200/人。

【上班时间】双休（特殊节假日日除外）。

【上班时间】 正常上班 9:00-18:00（中午休息12:00-13:30）

冬季上班 9:00-17:00（中午休息12:00-13:30）

【地 址】武汉市汉阳区四新南路经开未来城

企业精神：求严务实，争创一流
企业哲学：学习、创新、超越
企业宗旨：尽善尽美让客户满意，全心全意对股东负责
企业经营理念：了解顾客需求，超越顾客需求
公司决定以“求严务实，争创一流”作为东风科技的企业精神。“严”是管理严格，计划严密，工作严谨，纪律严明，干部、职工队伍严整;“实”是实实在在，实事求是，说实话、办实事、重实施、求实效、出实绩;“争创一流”既指目标，大到企业市场占有率、质量、技术水平、管理、效益，要以创一流为目标，小到负责一道工序、生产一个零件，也要以创一流的标准来要求自己、检验自己;“争创一流”又指方法，即凡事以开拓创新的精神对待之，出新意、开新局、创新事，与时俱进。