宜昌招聘

我们们的文化——做善良的人

我们的目标——成为一个能让员工快速成长并对人类和社会发展有贡献的教育企业

【薪资福利】

1、关于薪资：发展型薪资，多劳多得，每年至少一次调薪机会。试用期3000-4000元，转正之后根据自己能力而定（基本工资+绩效+奖金+提成+活动补助+出差补助等）综合薪资年薪6万-20万，无上限；

2、关于福利：奖金福利多样工龄奖、年度优秀奖励基金、年度体检、各类补助、团建活动；社保齐全社会保险+住房公积金。

3、关于晋升：专业职称与管理职称双渠道发展，每年2次及以上职级调整和薪资调整机会，看个人能力无工龄、无职位序列区分，公开透明化；

4、关于假期：法定假期、年假、产检假、产假、陪产假、丧假特色关爱假：孕期假、陪产假

5、关于培养：试用期带薪培训、定期专业提升培训；完备的集中培训机制＋日常导师1对1个性化无死角培养。

【岗位职责】

1、协助一线客服提升销售业绩

2、沟通协调解决一线客服存在的问题

3、销售数据整理和分析

4、一线客服培训考核，帮助提升销售技巧和能力

5、销售氛围营造，带动客服销售积极性

【岗位要求】

1.态度：具有较强的责任心和服务意识，积极亲和，乐于奉献；热爱教育行业，高度认同公司企业文化；

2.能力：语言表达表达能力强，善于与人沟通；可以承担销售业绩带来的工作压力；能够接受加班、出差等高强度工作；

3.学历：全日制本科及以上学历；

4.有销售、课程顾问或销售管理工作经验者优先。

微信分享