宜昌招聘

岗位职责

1、完成公司的招聘指标，协助业务部门开展业务，对招聘结果负责；

2、协助上级建立健全公司招聘、培训、绩效考核等人力资源制度建设，具备编写制度方案的能力;

2、按照公司要求跟踪部门业务，深入理解业务并驱动业务部门节奏；

3、协同开展新员工入职培训、业务培训，执行培训计划，对培训效果进行跟踪、反馈;

4、帮助建立员工关系，协调员工于管理层的关系，组织员工的活动;

5、根据公司对绩效管理的要求，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系;

6、组织活动和各种形式的团队建设落地企业文化；

任职资格：

1、大专及以上学历，有3年以上HRBP岗位经验，执行力强；

2、人力资源全模块熟悉，主要熟悉招聘和员工关系，员工培训等；

3、愿意和公司一起成长，价值观匹配；

4、沟通表达能力佳，有一定抗压能力；

<公司介绍>
    联童成立于2019年2月，是国内首家通过数字化平台、供应链平台以及全渠道运
营平台推进母婴童产业链升级的公司，有效联接B端产业链和C端消费链，全力打造
全数字化生态平台。
    旨在通过对本地化的会员和商品的大数据分析，接入多元化的上游品牌商，引进极
致性价比和差异化的商品，服务于全***婴店，为门店会员提供母婴玩具、儿童教育、
亲子服务、家庭用品等全品类全渠道精选商品和服务，帮助更多母婴家庭创建更美好的
生活。
    联童公司核心成员均来自中***婴童新零售和互联网平台领先企业，对母婴童新零
售、数字化技术和平台化具有独特的见解和领先优势。目前凭借自身创新的商业模式、
数字化产业生态体系、会员社交平台、S2B2C体系等，在仅成立半年内获得巨额天使
轮融资。

<企业事记>
2018年12月24日，联童移动版B2B订货商城上线
2019年1月5日，联童开展***期B端用户店长训练营
2019年2月1日，江苏联童网络科技有限公司注册成立
2019年3月28日，联童***期联童铁军召开
2019年5月17日，联童召开首次合资项目宣讲会议
2019年6月26日，联童首次合资项目启动（联童科技、河南新乡宜儿婴签约）
2019年7月29日，公司完成天使轮融资
2019年9月10日，910社群PK赛单日订单破10万单
2019年10月1日，国庆社群拼购节全渠道GMV突破千万元
2019年11月5日，联童安徽分公司成立
2019年11月11日，双十一促销全渠道GMV突破三千万元

<企业文化>
我们的定位：中***婴童产业新零售解决方案服务商；
我们的理念：打造母婴童行业全产业链的赋能平台，实现企业、客户、行业的共享
共赢；让联童员工与企业共同成长、共享成功；
我们的愿景：打造数字化智能母婴童产业平台；成为中***婴童行业经营者赋能首
选。
我们的使命：技术驱动，全面赋能，推进中***婴童产业升级。
我们的企业价值观：
利他——助力客户，提效増利；尊重欣赏，利人利己
极简——科技创造简单，高效生产；创业文化，目标导向，结果***。
共创——进入场景，创新创造；全力以赴，共创伟业。
共享——开放共享，合作共赢；共同成长，共享成功。