宜昌招聘

岗位职责：

1.按照本公司在集团战略规划中的定位，协助部门总监组织并参与战略研讨会，协助公司领导制定、调整本公司战略规划；制定战略规划流程，协助编制本公司经营计划管理制度；

2.协助制定本公司长中短期经营计划，并组织经营计划任务的层层分解，层层落实，定期对经营计划执行情况进行监督、汇总、调整、上报和下达，负责对公司各部门、生产厂的经营计划实施情况进行考核；

3.负责本公司营运资料的统计、收集、整理、分析工作，制作相关报表和分析报告，并按要求提交战略发展部；

4.协助部门总监负责公司有关项目的管理，包括项目立项、可行性论证以及向集团的上报，协助项目谈判与实施，跟踪项目进展，组织进行项目效果评估；

5.负责公司内控体系建设，制定及优化内控体系制度、流程、方法及执行标准等；组织推行公司内控工作，帮助规范公司各部门、生产厂各项业务流程及操作规程，降低运营及管理风险；

6.制定年度内控计划，并分解到各部门、生产厂；协助各部门、生产厂拟定内部检查计划，完成内控检测测评，定期开展风险评估并提交风险评估报告，准确识别实现控制目标的相关风险，并结合风险评估结果，提出相应的控制措施，将风险控制在可承受度之内；

7.完成内控手册的编制、修订和发布；根据内控要求进行制度、流程的修改、完善，对公司各部门内控制度健全性和有效性以及风险控制进行评审；协助管理层完善内部控制流程；并梳理和设置内部控制关键点；通过内控评估体系主动识别内部管理漏洞及风险点，督促风险点改进，协助弥补内部管理缺失；

任职要求：

教育程度：本科及以上学历

专业要求：管理类相关专业

经验要求：2年以上经营管理相关工作经验

能力要求：良好的沟通能力、分析能力和文字表达能力；

办事思路缜密、细心、具有责任心；

具备较好的英语水平；熟练使用电脑及各种办公软件；

一、公司简介
     远东控股集团有限公司创建于1985年，前身为宜兴市范道仪表仪器厂，获“亚洲品牌500强”、“中国企业500强”、“中国民营企业500强”、“中国***雇主企业”等荣誉称号。目前公司年营业收入近500亿元，品牌价值735.66亿元，员工近10000人。拥有博士后科研工作站、院士专家工作站、江苏省企业研究生工作站、江西省锂电池工程研究中心等科研基地。
      远东控股集团坚持“主业+投资”的战略。旗下智慧能源（股票代码600869），主营智慧能源和智慧城市技术、产品与服务及其互联网、物联网应用的研发、制造与销售；智慧能源和智慧城市项目规划设计、投资建设及能效管理与服务；智慧能源和智慧城市工程总承包；包括智能分布式电源技术和产品、数码电芯、高性能动力锂电池组、新能源汽车等，致力成为全球领先的智慧能源、智慧城市服务商；远东控股对外投资屡创佳绩，整体投资成果优异。截至目前，总投资企业数量达到352家，累计实现上市101家（其中新三板28家），预披露13家。
      到2024年，远东控股集团目标实现年营业收入1000亿元，其中智慧能源800亿元；年净利润超60亿元，其中智慧能源50亿元，年市值1000亿元。
二、薪酬和福利
    1、有竞争力的薪酬；施行浮动工资，薪酬总体水平在行业内和本地有较强竞争力
    2、五险一金
    3、免费旅游
    4、免费体检
    5、带薪年休假
    6、一年一次探亲路费报销
    7、按三星级标准装修的员工公寓（免费）
    8、员工购房补贴
    9、节假日礼品
    10、员工子女奖学金
    11、员工结婚、生育、患病住院、死亡等公司均予以礼品、慰问品、慰问金等慰问
三、员工休闲娱乐
    1、图书馆、网吧、台球室、娱乐活动中心等
    2、远东日、远东好声音等娱乐活动
    3、足球赛、篮球赛、乒乓球赛等体育活动
四、培训与发展
    1、公开内部竞聘：优先考虑公司内部员工，为员工个人发展提供广阔的平台和机会
    2、三年轮岗制度：在同一岗位工作满三年后，可进行岗位轮换
    3、健全的晋升、职称评聘体系
    4、远东大学：提供多样、全面的企业培训
    5、员工晋升通道： 管理/专家双通道，员工既可以选择在专业领域上深耕，也可以选择到管理序列上发展
      生产序列：一线员工→副班长→班长→厂长助理→副厂长→厂长→高级厂长→资深厂长→高管
      专业序列：专员→经理→高级经理→资深经理→专家
      技术序列：助理工程师→工程师→高级工程师→资深工程师→专家→高级专家
      营销序列：客户经理→高级客户经理→资深客户经理
      管理序列：普通员工→总监助理→副总监→总监→高级总监→资深总监→高管
    一握远东手，永远是朋友。远东控股集团本着永不满足、追求卓越的企业精神，诚邀您的加盟，这里将为您提供广阔的发挥潜力、实现事业和梦想的舞台。