宜昌招聘

工作职责：

1. 落实各级领导人员的廉政责任签约工作，对严重违反廉政责任制规定的行为进行核实并做出处理，做好公司内廉政工作基本情况的汇总与上报工作；

2. 受理各类涉及廉洁自律方面的来信、来访、来电；实施对涉及直属单位领导人员一般类信访和案件的调查工作;负责各类党纪案件的审理与处分；每月按时统计、上报信访登记与调查情况；

3. 协助相关职能部门做好关键岗位、敏感岗位的梳理、管理；根据信访、案件查办中发现风险岗位和岗位风险及时提出加强管理的意见或建议，不断提高公司关键岗位的廉政风险管控能力；

4. 根据上级要求和本公司特点，每年组织实施各类规范经营、防范风险、推进廉洁从业方面的专项治理工作，不断提高公司及下属单位依法治企的意识和能力；

5. 协调、组织、参加有关职能部门对公司物资采购、项目建设、应收账款等重点经营环节实施动态监察，降低公司经营风险和廉政风险；

6. 建立公司直属干部的廉政档案，及时更新信息，实施动态管理。

   任职资格：

1. 本科以上学历，管理类法律类专业优先；

2. 具备二年以上纪检工作或三年以上企业党务工作相关经验。

3. 具有较强的管理能力和学习能力；具备优秀的分析、判断、应变、协调和沟通能力；能熟练使用基本的计算机软件工具。

4. 具备严格的保密意识，严格自律，有较强的工作责任心和事业心。

   
   

   
   

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