宜昌招聘

1. 理解业务战略，结合业务目标、策略、打法，通过组织设计、机制建设、组织能力提升、和人才发展等，催化组织能量、推动战略落地；
2. 熟练应用组织发展专业理论、方法、工具，为内部客户提供专业解决方案，实现组织能力全面提升；
3. 承接人力资源策略，能够在绩效、人才盘点、晋升、复盘等项目上推动落地，不断改善；
4. 针对不同人群，有的放矢的促进人才发展，帮助业务结果取得、目标达成。

1. 大中型企业人力资源体系组织发展8年及以上经验，或国际知名咨询公司顾问五年及以上专业经验；
2. 致力于互联网形态下组织能力的建设，能够持续进行前沿学习，不断实践先进思想、沉淀体系方法；
3. 具有很强的系统思考、逻辑分析能力、项目管理能力和工作推动力；
4. 人际敏感度高，善于整合资源，具有良好团队合作意识；

阿里巴巴集团的使命是让天下没有难做的生意。

我们旨在赋能企业改变营销、销售和经营的方式。我们为商家、品牌及其他企业提供基本的互联网基础设施以及营销平台，让其可借助互联网的力量与用户和客户互动。我们的业务包括核心电商、云计算、数字媒体和娱乐以及创新项目和其他业务。我们并通过子公司菜鸟网络及所投资的关联公司口碑，参与物流和本地服务行业，同时与蚂蚁金融服务集团有战略合作，该金融服务集团主要通过中国领先的第三方网上支付平台支付宝运营。

我们的愿景
我们旨在构建未来的商务生态系统。我们的愿景是让客户相会、工作和生活在阿里巴巴，并持续发展最少102年。