宜昌招聘

主要工作：

1.建立员工关系管理制度，保障通畅的员工沟通反馈机制，维护好和谐愉快健康的劳资关系；

2.规避劳动风险，处理员工冲突，解决员工投诉和劳动纠纷；

3.负责员工关怀工作，跟进员工试用期动态管理，执行满意度调查，增强员工归属感。

4.主导入、转、调、离、合同、档案等人事各项工作，保证业务工作正常进行； 

5.负责社保，公积金的购买及异常处理工作；

任职要求：

1.本科及以上学历，人力资源、管理学等相关专业；

2.不低于五年人力资源从业经历，有中大型公司员工关系主管三年工作经验以上；

3.熟悉劳资纠纷处理流程，对劳动法，劳动合同法等法规运用熟练，有开庭经验优先；

4. 熟悉社保公积金操作流程，熟悉相关社保公积金法规和政策；

5.具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；

深华建设（深圳）股份有限公司是深圳智慧建设控股有限公司子公司。

智慧建设控股有限公司成立于2015年，响应国家推动“智慧消防”的号召，围绕消防工程、互联网、金融、教育四个板块业务，打造行业内***个消防工程产业生态平台。

深圳智慧建设控股有限公司拥有6家子公司，分别是：深华建设（深圳）股份有限公司、深圳智慧建设科技有限公司、智联安全技术（深圳）有限公司、领筑金服供应链管理(深圳)有限公司、深圳远泰安全科技有限公司、广东省育安消防职业培训学校。

深华建设（深圳）股份有限公司成立于1988年，至今已有30年历史。深华建设是一家以消防工程、机电工程、智能化工程、空调安装工程等工程施工为主业，集消防设计、消防维保、消防培训、消防咨询、消防信息化管理、建筑智能化维保服务为一体的综合服务商，是行业内专业化程度***、资质种类最全的消防工程企业之一。深华目前已经在全国60多个城市设立分公司，构建了全国市场化格局，年营收额达数十亿元人民币，于2015年9月在新三板成功挂牌上市(股票代码833547)，受到资本市场的追捧。

深圳智慧建设科技有限公司深圳市成立于2012年3月，是国内首家从事工程项目管理、材料采购以及供应链金融的创新型互联网公司，立足于互联网＋，提供工程Saas管理、材料交易、供应链金融、保险、劳务、培训、维保以及工程技术。

深华建设年营业额20亿以上，名列深圳500强前300位，目前公司正在快速发展过程中，公司提供宽阔的舞台，优厚的福利待遇，欢迎各界精英加入。