宜昌招聘

岗位职责：

1.分区域管理多家校区；

2.根据公司下达的任务，制定并完成区域月、季度、年销售计划；

3.指导区域内各校区的校长、教学副校长开展好校区的教学、销售、跟踪服务等工作；

4.根据校区招生情况和公司下达任务，做出学科教师和各岗位人员需求预测及申请；

5.制定中心员工短、中、长期在岗培训计划，并负责监督落实执行；

6.树立成本意识，规范使用各中心费用，为公司节约成本；

7.依据市场变化，协调区域内校区配合市场部开展有效市场活动，推动销售工作。

8.做好市场定位，市场调研与市场推广，了解竞争对手，扩大公司影响，提高市场占有率；

9.完成上级交办的其它任务.

任职资格：

1、工作经验10年以上，且具备5年以上同等岗位工作经验，有同行业同岗位经验者优先考虑；

2、有培训能力与校区整体运营指导能力, 擅长教培行业的运营事务，懂销售，懂教务，有市场敏感度；

3、诚实、敬业，具有良好的组织、协调、谈判及沟通能力，有积极向上的团队合作意识；

4、具有先进的教育理念，热爱早教事业，有爱心、诚实、守信，认同学校文化及企业价值观； 

5、熟悉国内K12教育领域发展特点；熟悉k12教育行业运行情况及相关法律、法规； 

6、能接受出差，可承受较强工作压力。

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