宜昌招聘

职责描述：

1、根据集团以及人力资源部门的战略优化培训体系，包括调研、分析、组织、实施与管理、效果评估等内容；

2、针对不同团队，使培训管理系统性、针对性与有效性兼顾；

3、整合、调动集团及区域培训资源，拓展培训渠道；

4、统筹设计完善课程体系，组织课程开发，建立共享知识库；

5、设计与推动各级别人员的学习项目，并对项目进行科学有效的评估与落地跟进。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，人力资源、教育类类等专业优先；

2、至少5年以上企业内部培训经验，熟悉企业内部培训流程，有扎实的培训专业知识；

3、具有集团管控类企业公司工作背景或职位操作经验优先；

4、良好的沟通与协调能力，抗压能力强，结果导向意识；

5、亲和力强。

中国南玻集团成立于1984 年，总部在深圳蛇口，秉持改革先锋、首任董事长袁庚先生倡导的“求真务实，实干兴邦”之理念，公司持续快速发展。1992 年南玻A、B 股票同时在深圳证券交易所上市，成为中国最早的上市公司之一，时至今日，公司总资产200 余亿元，年营业收入100 余亿元，员工12000 人，已成长为中国节能型建材、新材料及光伏新能源产业领域的龙头企业。
    南玻集团拥有节能玻璃，电子玻璃及显示器件与太阳能光伏三条完整的产业链，已初步完成全国性产业布局，同时拥有全国性和国际化的运营网络，客户服务及销售网络，贯通全国大中小城市和地区，并在中国香港、中东、澳洲、欧洲等地设有销售公司，产品广受国内外客户赞誉，中国南玻集团正让全世界体验南玻技术，享受品质生活。