宜昌招聘

职位描述：
HRBP岗位职责：
1、 在区域人资的指导和协助下，负责城市全面销售，市场、运营部门的招聘等各方面的工作，为运营部门提供充足的人力支持和人才保障；
2、 在区域人资的指导下，协助运营部门搭建可持续发展的人才梯队；为其提供专业的人力资源解决方案和政策咨询；
3、负责公司HR政策、制度、体系、重点项目和各项人才管理活动在业务部门的落地与推动执行，并针对执行结果进行有效反馈和改进；
4、主动与城市业务负责人配合，提升管理干部的人力资源管理能力；
5、与城市员工形成高效互动，扩展沟通渠道，协调处理业务单元内部员工间、员工与管理层间的关系，解决员工的合理要求；
6、 HRBP团队的管理和工作流程的持续优化。

任职资格：
1、 人力资源相关专业本科及以上学历，至少3年以上相关工作经验；有IT行业/互联网行业/咨询行业经验者优先
2、 能接受长期出差，能深入到一线员工队伍中开展人力资源工作；
3、 熟悉互联网、有支持销售团队工作经验优先考虑。
4、 性格开朗，有工作热情，善于沟通，执行能力和抗压能力强；
5、 有过支持超过50人团队的经验
6、 喜欢在一个扁平和变化的组织中工作，有全局观意识，不局限于角色的本职

货拉拉是一款专注于货运O2O领域的APP，源自拥有百年现代物流史的香港，前身为依时客货车EasyVan，现由广州依时货拉拉科技有限公司负责大陆区运营。至今，货拉拉已覆盖深圳、广州、佛山、东莞、中山、惠州、北京、上海、南京、杭州、苏州、重庆、成都、武汉、长沙等22座中国大陆城市，以及中国香港、中国台北、新加坡和曼谷等东南亚重镇。形成了国内外相呼应的业务格局，成为亚洲地区覆盖较广泛的同城货运平台。2016年5月，货拉拉在曼谷和社交巨头LINE达成合作，全面承接LINE推出的LINEMAN同城配送服务，同时公司的第三轮融资也已经完成。

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