宜昌招聘

职位描述：
岗位职责
1、负责分公司员工的人事档案管理工作；
2、负责新进员工报入职、办理入职，新员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料；
3、负责员工调查问卷的发放和收集，分析汇总调查结果，形成结论上报；
4、负责统计汇总人事各种相关报表；
5、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总，上报，并对绩效考核的方式方法提出意见和建议；
6、负责员工社保公积金的统计和缴纳；
7、负责完成公司人事工作任务，并提出改进意见；
8、负责公司人事文件的呈转及发放；
9、协助上级统筹分公司事务性工作；
10、上级交办的其他相关工作。

职位要求:
1.本科及以上学历，工商管理.人力资源管理.法律等人文管理类专业；
2. 熟悉人事的六大模块；
3.熟练操作excel.word.PPT等办公软件，对数据敏感；
4.有较强的人际沟通协调能力，同时处理几项事务的能力；
5.诚实.正直.有责任心，愿意在P2P行业长期发展。

工作地址：重庆市合川区三鑫步行街旁都市花园恒昌
联系电话：023-61065329

    恒昌利通投资管理有限公司于2011年6月15日注册成立，公司位于北京，是一家以个体和个体之间通过互联网平台实现直接借贷的网络借贷信息中介公司。恒昌利通以互联网为主要渠道，为借款人与出借人（即贷款人）实现直接借贷提供信息搜集、信息公布、资信评估、信息交互、借贷撮合等服务。
    恒昌利通在长期的管理与业务实践中不断创新与总结，创建之初就形成了模块化的风险管理工作，建设了一套完整的、富有实效和特色的风险评估体系，为业务稳定发展奠定了坚实的基础，***程度的保障了客户利益。
    成立至今，恒昌所服务的客户群体遍及全国二十余个省市自治区，两百余座城市。同时，恒昌愿借助自身优势贯彻执行国家的相关政策，配合监管单位的相关工作，助推地区的经济发展与普惠金融发展。未来，恒昌将继续坚守“诚信为本、专业立足、坚持创新、协作共赢”的核心理念，通过专业的个性化、顾问式服务，为用户打造出一个诚信、透明、公平、高效的互联网金融咨询服务平台，恒昌愿与社会各界诚信互助、互惠互赢、共创美好前景！