宜昌招聘

职位描述：
索尼中国专业系统集团与英国Hawk-Eye Innovations共同合作推出新项目

此岗位与索尼中国有限公司签订长期正式劳动合同

Hawk-Eye Innovations develops, markets and delivers the most sophisticated officiating tools in sport. Beginning with tennis and cricket in 2001, Hawk-Eye continues to diversify and grow into new sports and new applications through its commitment to new ideas and cutting edge technology. It is accurate, reliable, and practical, with fans around the globe now demanding it to be a part of serious sports events.

Hawk-Eye is growing…. fast. We now deliver services to 17 out of the top 20 most valuable sports leagues in the world. Our opportunities are endless, and as we push the boundaries of technology in all areas of Sport.

Hawk-Eye Innovations 开发，销售、提供先进的体育运动裁判工具。 2001年，开始涉足网球和板球运动，通过致力于新思路和尖端技术的研发，Hawk-Eye将继续多样化并开发新的应用领域。 准确，可靠，实用，和世界各地的球迷一起成为严肃的体育赛事的一部分。

鹰眼正在快速成长。 我们现在为全球20大最有价值的体育联盟中的17家提供服务。 我们正在运动的各个领域中探索技术的界限。

RESPONSIBILITIES >>

Comprehensive knowledge of the core technology and league specific systems.

对核心技术和联赛相关系统有全面的了解。

In-depth understanding of the software releases and repository procedures.

深入了解软件版本和存储库程序

Ensure delivery of the VAR system

确保VAR系统的正确运转

Identify areas to improve day to day operations and efficiencies.

确保日常运营效率的提升

Coordinate a team of operators who deliver day to day operations, ensuring high delivery of service

负责日常团队的管理的运营，确保高质量的服务.

Train, develop and support a team of operators.

负责团队内人员的培训以及维护

Build and maintain relationships with operational stakeholders.

与赛方建立并维护良好的关系

Liaise with Logistics for planning match schedules, travel and accommodation, on site operations and remote support team.

根据比赛时间表规划相关物流、出差、住宿、现场操作以及远程支持等相关问题

Work closely with the HR and Recruitment team to ensure a full complement of operational staff.

与人力资源部门以及招聘团队保持密切沟通以确保团队的正常运转

Work with the Managing Director of Hawk-Eye in Asia to reduce costs and provide efficiencies.

与Hawk-Eye的亚洲区总监保持紧密合作以利于效率的提升以及控制成本

Liaise with the Global Head of VAR to provide feedback and developments for technology and operations.

与VAR全球负责人合作，提供技术以及运营方面的反馈与建议

Staff management, including schedule and workload, staff expenses, personal development, training, health and safety compliance.

团队管理，包括员工的工作时间以及工作量，薪资以及个人发展、培训、健康以及安全、合规等。

 

WHAT WE WANT FROM YOU >>

 

A strong technical grounding, ideally educated to degree level in a relevant subject or work experience to a similar level.

丰富的技术经验背景，工科相关专业或有相关的工作背景为佳

Project Management experience.

项目管理经验

Intelligent and enterprising, with excellent analytical and problem solving skills

聪明进取，具有良好的分析和解决问题的能力

Proactive attitude and ability to work on your own initiative

积极主动的工作态度

Willing to take ownership and responsibility for the task in hand.

具备高度的责任感

Time management skills and ability to work in a high pressure, live broadcast environment

良好的时间管理者，并具备在高强度高压力环境下工作的能力

Ability to liaise with clients and customers in a professional and approachable manner.

能够与客户保持良好的沟通

Candidates must be fluent in both English and Mandarin.

中英文流利
工作地点
朝阳区东亿国际传媒产业园

    索尼集团一直致力于通过多元化和不同观点去创造更好的企业价值，践行更佳的社会责任。我们努力维护一个远离歧视与骚扰的、安全、健康并能充分发挥个人潜力的工作环境。索尼尊重并培育包容性和人才多元化，提供平等工作机会，不因民族、国籍、宗教、残障、性别、年龄等因素而差别对待。
    索尼公司是一家建立在坚实科技基础上的创意娱乐公司。索尼业务跨越游戏、网络服务、音乐、影视、电子、半导体及金融服务等领域，其企业宗旨是用创意和科技的力量感动世界。公司在截止到2020年3月31日结束的2019财年，合并销售额达760亿美元。

    在公司发展的70多年时间里，作为一家具有高度责任感的全球化企业，索尼一直致力于以优秀的产品和服务，帮助人们实现享受更高品质娱乐生活的梦想。目前，索尼公司在全球140多个国家和地区建立了分/子公司和工厂；集团70%的销售来自于日本以外的其他市场；数以亿计的索尼用户遍布世界各地。

    以“全球本土化”的运营策略为目标，索尼于1996年10月在北京设立了统一管理和协调在华业务活动的全资子公司——索尼（中国）有限公司，旨在从事中国国内电子信息行业的投资，产品市场推广，顾客售后服务联络，并针对索尼在中国的各所属企业进行宏观管理及广泛的业务支持。

    近年来，索尼集团把高速发展的中国市场作为未来发展的重中之重。索尼（中国）有限公司将充分利用集团总部的资源优势，在中国强力打造适合本土发展需要的集商品计划、设计、研发、生产、销售和服务为一体的综合性运营平台，为中国的消费者带来更多具有高附加值的产品和服务。

    “植根中国、长远发展”是索尼公司对中国的长久承诺和在华业务拓展的宗旨。在中国发展各项业务的同时，索尼还积极投身教育、文化、体育、艺术、环保等社会公益领域。几年来，索尼公司已经向中国的公益事业投入了数亿美元，赢得了中国教育界、科技界和文化界等社会各界的好评。秉承以技术贡献社会的发展理念，索尼将继续为成为优秀的企业公民而不懈努力，为促进中国社会和经济的发展做出自己长久的贡献。