宜昌招聘

职位描述：
岗位职责：
1、全国各地公司的工资、奖金的核算；
2、薪酬方案及薪酬标准的管理；
3、人力成本统计分析及相关数据统计分析工作；
4、部门领导安排的其他工作。
岗位要求：
1、大专以上学历，财务、数学、统计等专业；
2、2年以上薪酬福利核算岗工作经验；
3、熟练使用EXCLE，掌握IF、VLOOKUP、sumif、index、match函数使用规则；
4、优秀的理解能力、逻辑思维及数据分析能力，具备良好的沟通能力；
5、个性温和、耐心、细心、诚实正直、责任心强、具备良好的抗压能力。

      深圳市金融联信息咨询有限公司（以下简称“金融联”），成立于2003年7月，总部位于深圳，50多家分公司辐射全国，现拥有3000多人规理、资产管理及相关信用管理得专业金融外包服务的高新技术企业，拥有自主版权催收系统。主营业务包含信用卡违约催收服务、消费信贷产品违约催收服务、贷前、贷后资信核实服务、前期逾期通知提醒服务、汽车消费金融催收服务、信用风险管理咨询服务等。
    公司以“建设国内一流的跨省市的信用管理企业”为使命，以“激情、诚信、创新、专业、团队”为核心价值观，充分发挥规划运作、团队管理优势，以优质服务赢得客户信任，致力成为全国信用管理行业之领袖。
    同时，金融联坚持“以人为本”，发展过程中凸显人才发展战略，建立以市场为基础的人才引进机制，以业绩为目标的培训机制，以绩效为中心的激励机制，以发展为导向的开发机制，积极发掘潜质人才并立志培养为公司砥柱，为优秀人才提供专业进修机会，不断优化人才成长环境，为广大员工搭建以能力为基石的发展平台。