宜昌招聘

微信公众号：华康世纪

岗位职责：

1.对工程项目的安全、质量、工期、成本目标做出规划，制定详细的项目管理计划、施工流程等并严格执行；

2.各类技术交底的执行；

3.对项目实施监控，对工程运行中出现的各类工程问题能及时处理、掌握；

4.在授权范围内负责与业主、代建、监理、施工班组等有效沟通，协调、解决项目中出现的各类问题。

岗位要求：

1.大专及以上学历，工程管理类相关专业；

2.为人诚信，责任心强，吃苦耐劳，有较强组织沟通协调能力；

3.有机电安装或装饰装修工程施工经历5年以上，至少担任2个以上完整2000万项目项目经理岗位；

4.能够接受全国项目；

以上岗位一经录用，将享受公司以下福利待遇：

1、 荣誉员工(按工龄划分)福利：

①   设立员工购房援助基金（无息借款）；

②   公司组织员工带亲属国内外免费四日左右旅游；

③   调整工龄工资。

2、 普惠制员工福利：

①   专业的带薪培训、轮岗制度、良好的晋升发展空间；

②   年终家属关怀--价值500元的实物大礼包送员工父母；

③   员工住房/购房政策收集公布，协助申报；协助员工子女就近上学；

④   享有生日礼金、员工家属慰问礼品、节日礼品或礼金、结婚礼金、病休礼金等。

⑤   利用公司资源，帮助员工及家属就医；

⑥   公司工会定期组织员工拓展/文娱活动：员工联谊、蓝球比赛、旅游等；

⑦   环境优美的员工宿舍，协助解决员工住房需求；

⑧   每年定期组织全员到三甲医院全套健康检查；

3、 保险福利： 购买五险一金 +商业保险（养老、工伤、失业、生育、医疗保险及公积金）；

4、假期福利：完善的假期组合（公休日、法定假期、带薪年假、带全薪病假）。

 武汉华康世纪洁净室技术工程有限公司注册资金为人民币7902.6317万元，是一家致力于建设高标准医疗综合体的专家级设计、采购、施工（EPC）/交钥匙工程的专业公司，也是拥有多项洁净室专利技术且于2014年10月被国家认定的“高新技术企业”。主要经营业务范围包括：
1、整体医疗建筑的规划设计，医疗建筑装饰工程、净化工程、中央空调工程、电气工程、智能化工程、气体工程等的设计与施工，医院后勤托管服务。
2、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ类医疗器械的销售，及为其他医疗器械生产经营企业提供全类的医疗器械贮存、配送服务（含体外诊断试剂，冷藏、冻库）。
3、医疗净化工程配套产品、医疗设备（无影灯、吊塔等）研发中心和生产；
为提高整体实力，公司创新“技术+金融”的合作模式，相继引入了上海复星、深圳达晨、阳光保险、重庆金浦等知名投资机构，为资金短缺的医院提供建设配套资金，满足客户项目融资和工程建设的需求。
    公司由一支服务意识超前、执行力强的团队组成。公司技术力量雄厚，拥有各类专业技术人才近500名，其中高级工程师26人，国家一级注册建造师52人，中国洁净工程师18人，国际洁净工程师2人。
    公司已取得了建筑装饰工程设计甲级、机电设备安装工程专业承包壹级、建筑装修装饰工程专业承包壹级、建筑智能化工程专业承包壹级、机电总承包叁级、医疗器械生产企业许可证、医疗器械经营许可证（含医疗器械第三方仓储物流资质）、第二类医疗器械经营备案证、医疗器械产品注册证、特种设备压力管道（GC2）设计许可证、特种设备压力管道（GC2）安装许可证和特种设备压力容器安装改造维修许可证，通过了ISO9001:2008质量管理体系认证，ISO14001:2004环境管理体系认证，GB/T28001-2001职业健康安全管理体系认证，取得了软件企业证书。
    公司持有AAA资信等级证书和“全国质量、信用、服务AAA级企业”荣誉证书。公司连续多年被武汉市、湖北省工商行政管理局和国家工商行政管理总局评为“守合同重信用企业”。
    公司系中国制冷空调工业协会洁净室技术委员会会员、中国电子学会洁净技术分会会员、中国建筑装饰协理事单位、中国安装协会会员、湖北省建筑业协会会员和湖北省空调制冷学会副会长单位。
    近几年，公司参建的多个项目先后获得中国建筑工程“鲁班”奖、中国建筑工程装饰奖、全国建筑装饰行业科技示范工程、湖北省优质工程建筑装饰工程“楚天杯”奖等、省级优质工程奖。
    武汉华康世纪愿为您营造一个空气清新、无尘无菌、高雅舒适的21世纪的洁净室工作环境！
    我们将以上乘的专业质量、优质的专业服务、可靠的信誉和完善的售后服务立足于市场，将秉承“以人为本、持续发展”的原则，期待优秀的您加入华康世纪，共同筑就梦想！
公司现有员工600人，提供以下福利：
1、荣誉员工(按工龄划分)福利：
①设立员工购房援助基金（无息借款）；
②公司组织员工带亲属国内外免费四日左右旅游；
③调整工龄工资。
2、普惠制员工福利：
①专业的带薪培训、轮岗制度、良好的晋升发展空间；
②年终家属关怀--价值500元的实物大礼包送员工父母；
③员工住房/购房政策收集公布，协助申报；协助员工子女就近上学；
④享有生日礼金、员工家属慰问礼品、节日礼品或礼金、结婚礼金、病休礼金等。
⑤利用公司资源，帮助员工及家属就医；
⑥公司工会定期组织员工拓展/文娱活动：员工联谊、蓝球比赛、旅游等；
⑦环境优美的员工宿舍，协助解决员工住房需求。
⑧每年定期组织全员到三甲医院全套健康检查；
3、保险福利： 购买五险一金 + 商业保险（养老、工伤、失业、生育、医疗保险及公积金）；
4、假期福利：完善的假期组合（公休日、法定假期、带薪年假、带全薪病假）；


有意者可投递邮箱：hksj2006@126.com