宜昌招聘

职位描述：
工作职责：
1. 建立、维护EHS管理体系，熟悉并确保公司遵循EHS政策，制定并监督各个部门贯彻执行公司的EHS管理制度；
2. 开展全厂范围内及外部承包商/供应商的EHS培训和指导；
3. 负责各类材料，设备及设施的安全验证；
4. 按照公司要求发送相关报告；
5. 参与项目风险评估；
6. 建立应急响应程序；
7. 负责组织对全厂EHS状况进行检查。组织、推动和协调内部和外部HSE相关的检查、隐患整改、跟踪实施 组织实施安全培训；
8. 组织识别和定期更新危险源清单和环境因素清单；
9. 识别和定期更新法律法规清单；
10. 实施相关方管理及信息交流；
11. 实施变更EHS管理、化学品安全管理、劳保用品管理、特种设备和特种作业的管理，组织开展事件的调查分析和处理及预防控制、高风险作业管理、危险废弃物的日常监控和申报管理、协助落实其它EHS活动。

任职要求：
1. 本科以上学历；主修工程，安全，环境或相关工业专业；至少3年药企企业EHS工作经验；
2. 熟悉法规，尤其是消防跟危害化学品等方面；
3. 有经历过第三方社会责任审计的经验；
4. 有介入ADNA新药研发前期阶段化学品防护处理经验；
5. OHSAS18001 和/或ISO14001审核员优选；
6. 良好的沟通协调能力，英语能力良好。 举报 分享

一、外服中国
上海外服（集团）有限公司（以下简称上海外服）隶属于东浩兰生集团，成立于1984年，是上海市***成立的专业提供全国一站式人力资源服务解决方案的现代服务外包企业。
－截至目前，上海外服客户总数超过3万家，服务雇员170万人，营收总额1300亿元（营收和市场占有率均行业***），85%的在华500强企业选择了上海外服的人力资源服务。
－2018年中国企业500强位列第125位；
－2018年中国服务业500强位列第53位，持续领跑中国人力资源服务行业。

二、上海外服（武汉）人力资源服务有限公司
 上海外服（武汉）人力资源服务有限公司是由中国人力资源旗舰企业——上海外服（集团）有限公司控股并主导经营的专业人力资源服务企业，是上海外服在湖北和中西部地区的主要服务机构，依托上海总部的资源、技术平台和管理模式，专注于向湖北省和周边地区的国内外各类企业提供多元化、专业化的一站式人力资源服务。上海外服（武汉）人力资源服务有限公司所服务的客户涉足领域众多，遍布金融、地产、商业、通信、制造、物流、电力、教育、政府机构等多个行业。目前客户超过2000家，主要服务的重点客户有上汽、东风、烽火、中粮、百威、本田、住友、宜家、可口可乐、百事可乐、交通银行、瑞穗银行、星巴克等知名企业客户以及国内外有关政府机构客户。
上海外服（武汉）人力资源服务有限公司2015年正式出任湖北省楚商协会人力资源分会会长单位。楚商人力资源分会将通过建立人力资源服务行业全产业链服务体系及大数据服务平台，更好地服务广大楚商企业以及上海外服企业客户，促进从事人力资源服务业务相关的楚商企业抱团发展，为广大客户提供一站式全方位的人力资源产品服务。
-2018年1月，授予武汉首批“五星级人力资源服务机构”***荣誉称号，并获得荣誉授牌。
2019年3月，被评为湖北人力资源服务行业骨干企业；并连续多年被评为湖北省人力资源服务诚信示范机构。
2019年9月，当选为武汉人力资源服务协会会长单位。

三、外服体系内服务机构
总部位于上海，在北京、天津、广州、深圳、武汉、南京、杭州、宁波、苏州、无锡、昆山、沈阳、大连、青岛、厦门、成都、济南、重庆、合肥、郑州、哈尔滨等地设有分子公司，服务能力遍及全国31个省市，覆盖所有省会城市，直辖市，以及400余个地县级城市。