宜昌招聘

职位描述：
1 . 搭建公司自营品牌自有共享宣传渠道；
2. 大型活动的组织策划，与商场对接企划活动运营和推广，与相关活动商、供应商、甲方谈判对接；
3. 微信服务号的搭建，包括服务号各模块内容、元素，推送文章选题策划；微信服务号与会员系统的搭载对接；
4. 根据公司整体项目步调，制定项目本地市场行销Calendar，包括开业前预热、开业活动、本地市场促销活动、本地O2O、B2C、B2B合作活动，本地市场数字行销。
5. 辅导市场企划团队开展Sales Building相关的市场营销活动；
6. 负责公司自营项目策划、审核项目的营销策划、平面制作、宣传推广、媒体选用等工作；
7. 加速品牌在当地的渗透积极开拓第三方合作；（移动支付、团购、银行、电商以及新兴地方品牌）
8.与货品部、营运部负责人持续进行“Build Know How”和“Best Practice Sharing”工作，实现部门之间与部门内的定期分享；
9. 接受、研究、吸收市场上最新资讯，对庞杂的信息进行筛选，积极研究开拓以线上业务为核心的生意机会，并为领导在进行业务决策时减少难度；
10. 收集区域内竞争者的活动情况，提出有针对性的策略和活动规划辅导并训练企划团队，同时监管执行情况。

岗位要求
1、本科以上学历，英语四级以上。服装行业同岗一年以上工作经验。
2、有出色的文案功底，擅长ppt编写，能够很好接受新鲜事物和极具创新力。
3、熟悉自媒体、公众号等，了解行业前沿咨询，熟悉零售行业企划活动（品牌方、商场经验均可）。
4、有一定的行业资源
5、工作认真负责、责任感强。 举报 分享

一、外服中国
上海外服（集团）有限公司（以下简称上海外服）隶属于东浩兰生集团，成立于1984年，是上海市***成立的专业提供全国一站式人力资源服务解决方案的现代服务外包企业。
－截至目前，上海外服客户总数超过3万家，服务雇员170万人，营收总额1300亿元（营收和市场占有率均行业***），85%的在华500强企业选择了上海外服的人力资源服务。
－2018年中国企业500强位列第125位；
－2018年中国服务业500强位列第53位，持续领跑中国人力资源服务行业。

二、上海外服（武汉）人力资源服务有限公司
 上海外服（武汉）人力资源服务有限公司是由中国人力资源旗舰企业——上海外服（集团）有限公司控股并主导经营的专业人力资源服务企业，是上海外服在湖北和中西部地区的主要服务机构，依托上海总部的资源、技术平台和管理模式，专注于向湖北省和周边地区的国内外各类企业提供多元化、专业化的一站式人力资源服务。上海外服（武汉）人力资源服务有限公司所服务的客户涉足领域众多，遍布金融、地产、商业、通信、制造、物流、电力、教育、政府机构等多个行业。目前客户超过2000家，主要服务的重点客户有上汽、东风、烽火、中粮、百威、本田、住友、宜家、可口可乐、百事可乐、交通银行、瑞穗银行、星巴克等知名企业客户以及国内外有关政府机构客户。
上海外服（武汉）人力资源服务有限公司2015年正式出任湖北省楚商协会人力资源分会会长单位。楚商人力资源分会将通过建立人力资源服务行业全产业链服务体系及大数据服务平台，更好地服务广大楚商企业以及上海外服企业客户，促进从事人力资源服务业务相关的楚商企业抱团发展，为广大客户提供一站式全方位的人力资源产品服务。
-2018年1月，授予武汉首批“五星级人力资源服务机构”***荣誉称号，并获得荣誉授牌。
2019年3月，被评为湖北人力资源服务行业骨干企业；并连续多年被评为湖北省人力资源服务诚信示范机构。
2019年9月，当选为武汉人力资源服务协会会长单位。

三、外服体系内服务机构
总部位于上海，在北京、天津、广州、深圳、武汉、南京、杭州、宁波、苏州、无锡、昆山、沈阳、大连、青岛、厦门、成都、济南、重庆、合肥、郑州、哈尔滨等地设有分子公司，服务能力遍及全国31个省市，覆盖所有省会城市，直辖市，以及400余个地县级城市。