宜昌招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责集团及子公司的薪资核算工作；
2、每月人力成本报表的制作与审核；
3、集团及子公司薪酬绩效制度的成本测算及审核；
4、参与季度及年终考核并核算奖金；
5、负责薪酬市场水平调研；
6、所对口业务单元薪酬相关数据支持工作；
7、社保、公积金汇缴、转出办理等工作；
8、E-HR系统薪酬核算工作；
9、薪酬小组团队带教及业务指导。

任职要求：
1、5年以上人力资源工作经验，其中3年以上薪酬模块工作经验；
2、有1000人以上规模企业薪资核算经验者优先；
3、掌握人力资源基础知识，了解人力资源各模块工作的运行及内在关系；
4、熟悉操作excel，有E-HR或ERP系统核算薪资经验者优先；
5、性格开朗，沟通能力佳、组织协调能力佳；
6、有较强的抗压能力。 举报 分享

中赢金融始创于2013年，是一家在新经济、新格局、新金融市场环境下转型诞生的综合型金融投资管理机构，坚持以“金融服务创新+金融资产整合”为企业核心经营理念，为社会大众提供全方位、个性化的综合金融服务。

秉承“创以致远，合金有道”的核心价值观，中赢金融以关注客户金融需求为切入点，为大众富裕阶层和小微企业主及各界精英，提供财富管理、资金需求解决方案、信用评估解决方案和创新型金融服务等全方位专业金融服务。旗下拥有财富管理、普惠金融、P2P网贷、互联网金融等多业务品牌，布局全国二十多个省、五十多个城市，公司员工5000余人。

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