宜昌招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责公司活动策划的企划工作，完成公司布置的日常工作，做好公司企业文化宣传；
2、根据公司各部门培训需求辅助完成培训和发展计划的拟定实施；
3、做好新员工入职培训工作，做好参培人员互动并了解参培人员状态，培训考试测评及相关培训评估等；
4、软文攥写，负责公司企业文化的宣传方案和公司大事记文案的整理编写工作；
5、做好公司各类活动的策划制定、活动设计、前期筹备与布置及现场落地执行，协助公司企业文化的建立及推广；

任职要求
1、本科以上学历，人力资源、新闻类相关专业优先；
2、一年以上相关工作经历，性格开朗活泼，良好的语言表达、沟通及协调能力，具备一定的组织管理能力；
3、逻辑思维清晰、思维活跃，善于创新，具备一定的文字功底；
4、熟练使用办公软件，掌握设计制图软件优先；
5、责任心强，踏实认真，有自我驱动力，高效的执行力及团队协作能力。 举报 分享

【公司概况】
    品骏控股有限公司（以下简称“品骏快递”），成立于2013年12月9日，脱胎于著名特卖网站唯品会，面向国内外企业及个人提供高端物流配送一体化服务。主营业务包括快递、干线运输、营销传媒、航空货运、仓配一体化等业务，注册资本10亿元。
    品骏快递总部设在广州市海珠区万胜广场，目前服务范围已经覆盖中国大陆31个省级行政区，包括新疆、西藏、青海等西北偏远地区，并大力拓展香港特别行政区、韩国、日本、美国、法国、德国、澳大利亚等地区及国家的海淘和跨境物流业务。
    目前，品骏快递已经在华南、华北、西南、华中、华东、东北地区设立六大仓储中心，已投入使用仓储面积超220万平方米；同时，自建直营网点近4000个，现有员工30000余人，年投送包裹超4亿件。
【品骏优势】
    强有力的品牌依托，为超1亿用户提供高品质快递服务
    品骏快递目前已经承接唯品会约80%以上的物流配送服务，平均每天近百万的单量保证了公司稳定的业务来源。除此之外，公司积极拓展非唯品会业务，以开放合作、互利共赢的态度为其他客户提供高品质的物流配送服务。
    垂直的经营模式，以直营筑不朽之基
    电子商务和快递业作为未来重要的交易形式和配套服务，客户的购物体验以及物流体验好坏直接决定着企业的生存命脉。品骏快递采用全直营的经营模式，自上而下，保证了经营措施和政策制度的快速落实，实现了对各省公司和配送网点的高效管理，从组织上保证服务质量。这是与国内大多数同行的本质区别，为公司的高速、稳健发展打下了不朽基础。
    与时俱进的企业文化，为业务发展保驾护航
    品骏快递与唯品会一脉相承，始终把文化建设放在非常重要的位置。公司秉承唯品会“简单、创新、快速、协作”的核心价值观，并加以丰富发展，使之能承载与时俱进、人性化管理和精神文明的全部要求，极大提升了员工的积极性、荣誉感和幸福感。
    深耕物流各产业链条，着眼布局快递未来
    除了“最后一公里”，品骏快递还着力于打造集仓储（超220万平米的自建仓储）、公路（干线运输）、天路（航空货运）为一体的干线运输配送体系以及偏远地区的网络渠道建设，包括县、乡级网络覆盖。同时涉及传媒、海淘、保险、金融等业务，全力建设物流配送一体化、供应链一体化。
    追求品质、真诚服务。品骏快递励志成为全球最信赖可靠的快递公司，力争完成“传承品质生活、提升幸福体验”的使命。

【企业文化】
企业使命：传承品质生活 提升幸福体验
企业愿景：成为全球最信赖可靠的快递公司
经营理念：品质第一、快速高效、健康积极、共赢互利
核心价值观：简单、创新、快速、协作
人才战略：唯才是用，平等开放