人事行政总监
襄阳文特斯卫生科技有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:医疗设备/器械
职位信息
- 发布日期:2017-06-08
- 工作地点:襄阳
- 招聘人数:1人
- 学历要求:大专
- 职位月薪:1-1.5万/月
- 职位类别:人事总监
职位描述
职位描述:
1、 根据集团战略及《年度经营计划》制定《年度人力资源战略规划》和《年度行政管理规划》,全面统筹规划企业的人力资源战略、计划。
2、 负责组织建立完善的人力资源、行政管理体系,制定和完善企业人力资源及行政管理流程及相关制度。
3、 负责集团人才库的建立、招聘工作的组织实施,不断优化人才配置和人才储备工作,满足集团发展的人才需求。
4、 负责集团培训管理工作,分析培训需求、组织开展培训工作,组织员工制定职业发展规划,明确员工职业发展路径,满足集团业务和员工发展的需要。
5、 负责集团各中心及下属公司的绩效考核管理工作,组织各部门、分子公司明确绩效考核指标,开展绩效考核工作,确保绩效考核工作落实到位。
6、 负责建立集团薪酬体系,以行业薪酬调研为参考依据,不断完善集团薪酬体系,确保薪酬体系符合公司发展要求。
7、 负责集团企业文化建设工作,建立良好的工作氛围。
8、 负责制定人力资源和行政管理各项费用的预算,并进行控制。
9、 负责统筹集团车辆使用和管理、办公设备管理、档案管理、后勤等工作,保障后勤体系顺利运行。
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1、 根据集团战略及《年度经营计划》制定《年度人力资源战略规划》和《年度行政管理规划》,全面统筹规划企业的人力资源战略、计划。
2、 负责组织建立完善的人力资源、行政管理体系,制定和完善企业人力资源及行政管理流程及相关制度。
3、 负责集团人才库的建立、招聘工作的组织实施,不断优化人才配置和人才储备工作,满足集团发展的人才需求。
4、 负责集团培训管理工作,分析培训需求、组织开展培训工作,组织员工制定职业发展规划,明确员工职业发展路径,满足集团业务和员工发展的需要。
5、 负责集团各中心及下属公司的绩效考核管理工作,组织各部门、分子公司明确绩效考核指标,开展绩效考核工作,确保绩效考核工作落实到位。
6、 负责建立集团薪酬体系,以行业薪酬调研为参考依据,不断完善集团薪酬体系,确保薪酬体系符合公司发展要求。
7、 负责集团企业文化建设工作,建立良好的工作氛围。
8、 负责制定人力资源和行政管理各项费用的预算,并进行控制。
9、 负责统筹集团车辆使用和管理、办公设备管理、档案管理、后勤等工作,保障后勤体系顺利运行。
职能类别: 人事总监
公司介绍
文特斯卫生科技有限公司成立于2005年,是以医疗卫生检测分析仪器研究、开发及生产为一体的科技型企业。公司拥有多项发明专利,其中发明专利“碘元素全自动检测仪”是我公司自主研发、生产的高科技产品。
中国首创“碘元素全自动检测仪”,2008年获得重大科技成果奖,经国家医疗器械质量检测中心检测并认证,符合临床检验要求。获得中华人民共和国医疗器械注册和生产许可,并在企业生产及质检过程中严格执行GB4793.1-2007标准,建立了完善的ISO9001国际质量体系和中国医疗器械质量体系(CMD)。
创新发展未来,倡导共同合作,执著于做最专业的事情,公司目标在五年内把本产品办成国内首家公共卫生检测分析仪器研究生产的品牌产品。发展是我们的目标,但发展离不开广泛的合作,我们欢迎每一位有意合作的伙伴加盟。我们将真诚地倾听、考虑您的意见及计划,携手实施,共享我们的成果。让您快乐、充实地与我们同行。通过不断努力实现市场国际化、管理信息化、产品专业化的目标;我们将致力于研发和生产技术更先进、功能更完善、性能更优越的高科技医疗产品,服务全人类的健康事业。
中国首创“碘元素全自动检测仪”,2008年获得重大科技成果奖,经国家医疗器械质量检测中心检测并认证,符合临床检验要求。获得中华人民共和国医疗器械注册和生产许可,并在企业生产及质检过程中严格执行GB4793.1-2007标准,建立了完善的ISO9001国际质量体系和中国医疗器械质量体系(CMD)。
创新发展未来,倡导共同合作,执著于做最专业的事情,公司目标在五年内把本产品办成国内首家公共卫生检测分析仪器研究生产的品牌产品。发展是我们的目标,但发展离不开广泛的合作,我们欢迎每一位有意合作的伙伴加盟。我们将真诚地倾听、考虑您的意见及计划,携手实施,共享我们的成果。让您快乐、充实地与我们同行。通过不断努力实现市场国际化、管理信息化、产品专业化的目标;我们将致力于研发和生产技术更先进、功能更完善、性能更优越的高科技医疗产品,服务全人类的健康事业。
联系方式
- 公司地址:上班地址:武汉市武昌区地铁螃蟹岬旁2008新长江广场