宜昌招聘

职位描述：
工作职责：
1、协助上级进行全网人力工作指导与具体事务对接；
2、参与呼叫中心人力体系搭建；
3、协助上级完善全网人力制度的编制与制度的监督执行；
4、负责全网社保公积金结算事宜跟进；
5、负责全网人力岗绩效体系的建设与完善，规范绩效管理各项流程及具体落地实施；
6、处理员工冲突，解决员工投诉和劳资纠纷及其他风险控制管理工作；
7、组织开展员工满意度调查，分析、反馈调查结果；
8、负责全网人力工具（人事系统）管理及完成情况监督；
9、负责统筹全网人事档案，人力数据管控；
10、人力政策研究及落地应用。

基本要求：
1、本科学历，人力资源专业优先；
2、2年以上HR工作经验，有跨区域性连锁企业背景优先；
3、能接受不定期短期出差。 举报 分享

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经过二十余年的发展和战略布局，鸿联九五在30多个城市拥有自建坐席20000席，鸿人伙伴18000人，并在全国布局，形成北京、华北、华东、华南、西南、西北六大业务中心。
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