人力资源副总监
武汉舵落口广场
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:国企
- 公司行业:物业管理/商业中心
职位信息
- 发布日期:2017-04-18
- 工作地点:武汉
- 招聘人数:若干人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:15-20万/年
- 职位类别:人事总监
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、全面统筹规划公司的人力资源战略,根据公司实际情况和发展规划建立和完善人力资源管理体系,提高综合管理水平;
2、负责制定公司人力资源需求计划,擅长各类中高级人才的甄别和选拔,完善公司人才储备和梯队建设;
3、研究设计各岗位绩效考核方案并负责组织实施;
4、根据公司架构情况及市场行情制定薪酬体系,经批准后组织实施;
5、塑造、维护、发展和传播企业文化;
6、负责制定本部门工作计划,安排和督导人力资源部的日常工作,确保部门整体工作的节奏和效率;
任职要求:
1、大学本科及以上学历,10年以上人力资源工作经验,5年以上人力资源管理工作经历;
2、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,熟悉国家、地区关于企业人力资源管理工作的各项政策法规,有效开展人力资源管理工作;有人力资源管理师以上职称;
3、具有较强的组织领导能力、协调能力、团队建设能力,具有很强的语言和文字表达能力,具有宏观视野和前瞻性。
4、有商业地产行业相关经历优先。
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岗位职责:
1、全面统筹规划公司的人力资源战略,根据公司实际情况和发展规划建立和完善人力资源管理体系,提高综合管理水平;
2、负责制定公司人力资源需求计划,擅长各类中高级人才的甄别和选拔,完善公司人才储备和梯队建设;
3、研究设计各岗位绩效考核方案并负责组织实施;
4、根据公司架构情况及市场行情制定薪酬体系,经批准后组织实施;
5、塑造、维护、发展和传播企业文化;
6、负责制定本部门工作计划,安排和督导人力资源部的日常工作,确保部门整体工作的节奏和效率;
任职要求:
1、大学本科及以上学历,10年以上人力资源工作经验,5年以上人力资源管理工作经历;
2、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,熟悉国家、地区关于企业人力资源管理工作的各项政策法规,有效开展人力资源管理工作;有人力资源管理师以上职称;
3、具有较强的组织领导能力、协调能力、团队建设能力,具有很强的语言和文字表达能力,具有宏观视野和前瞻性。
4、有商业地产行业相关经历优先。
职能类别: 人事总监
公司介绍
武汉舵落口物流有限公司成立于1997年,由中国国旅集团控股。
公司旗下的武汉舵落口大市场(以下简称大市场)通过十多年的建设和培育,市场交易日趋繁荣,商业氛围日渐浓厚,交易额逐年攀升,对外的影响力和辐射力逐步增强,年交易额突破80亿元,物资交易总量1300万吨,是目前武汉市乃至湖北省内规模***的由单一投资主题开发的商贸物流项目。
今年初,开始着手全面升级改造。结合成熟的本土市场经验,融汇先进的国际规划理念,大市场升级改造后将形成营销总部区、综合商贸区、物流集控区、商务配套区四个功能分区,预计整个大市场升级改造将用3-5年时间实现规划目标。
升级改造工程一期门业、陶瓷卫浴营销总部基地、油漆涂料专业卖场以及装饰建材广场四个项目共计45万平米已全面启动。团队秉承诚信立业、智慧经营、达善社会的理念,愿与有志融入本团队的有识之士拼搏进取,共创未来。
公司旗下的武汉舵落口大市场(以下简称大市场)通过十多年的建设和培育,市场交易日趋繁荣,商业氛围日渐浓厚,交易额逐年攀升,对外的影响力和辐射力逐步增强,年交易额突破80亿元,物资交易总量1300万吨,是目前武汉市乃至湖北省内规模***的由单一投资主题开发的商贸物流项目。
今年初,开始着手全面升级改造。结合成熟的本土市场经验,融汇先进的国际规划理念,大市场升级改造后将形成营销总部区、综合商贸区、物流集控区、商务配套区四个功能分区,预计整个大市场升级改造将用3-5年时间实现规划目标。
升级改造工程一期门业、陶瓷卫浴营销总部基地、油漆涂料专业卖场以及装饰建材广场四个项目共计45万平米已全面启动。团队秉承诚信立业、智慧经营、达善社会的理念,愿与有志融入本团队的有识之士拼搏进取,共创未来。
联系方式
- 公司地址:地址:span硚口区