宜昌招聘

职位描述：
lianjia.链家：
链家成立于2001年，目前已覆盖北京、上海、广州、深圳、重庆、武汉、长沙、大连、天津、南京、成都、青岛、杭州、惠州、济南、厦门、苏州等24个城市，门店超过6000家，旗下经纪人超过10万名，2015年交易总额7090亿元，2016年交易额预计将突破万亿元。
任职要求：
1、大专及以上学历；
1、吃苦耐劳、认真勤奋热衷于业务工作，良好的从业意识和服务心态；
2、有上进心，善于与人沟通，有较好的团队合作意识，责任心强；
3、能承受一定的工作压力，良好的沟通能力。有强烈的成功欲望，勇于挑战高薪；
4、有相关销售工作经验者优先录取。
门店优势：
梅苑地铁口豪宅店，梅苑小区2016年成交量是270套，相当于一个月20多套，如果加上周边楼盘。总成交量为1000套左右，相当于每个人每月可以成交3-4套房源。资源充足，位于我们中南大区的正中央，可以兼顾南湖，百瑞景，中南路武汉小学学区房等，潜力无限。
薪资方案：
无责底薪：3000+高额提成+社保+奖金(分行激励+区域激励+公司激励) =你的收入。
业绩金额提成30%——75%
具体方案为：
A1——M10 30%——75%
求职者请看完任职要求，认真负责的投递简历。



职位要求：1，负责客户的接待与咨询工作。2，促成租赁、买卖双方的交易，并为客户提供专业的房产置业咨询以及后续服务。

任职要求：性别不限，大专以上学历，有梦想，有目标，致力于房产行业发展。

（1）20-36周岁，统招大专以上学历，热爱房地产经纪行业；

（2）抗压能力强，能够吃苦耐劳；

（3）有毅力，具备良好的沟通能力；

（4）具有高度敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神；

待遇：

薪酬福利-根据员工身份实行不同福利方案

第一类：新入职的无经验的新人，在实习期（助理经纪人）前6个月，无责任底薪是3000+1000绩效；转正后，保障性底薪3000-6000元，提拥30%-75%；

第二类：有同行业工作经验的且符合学历要求经纪人，由商圈经理和总监面试后定级；有同行业工作经验的商圈经理，由大区任职委员会决定其收入

福利：

第一类：实习生，由公司代为购买责任险（待毕业改签正式合同后适用于第三类）


可自由选择转正后，保障性底薪4000-6000元，提拥30%-75%；缴纳五险+公积金（自选）+商保（自选）。

其它福利：

内部员工租房、买房、租住自如房屋，享受员工折扣价；

内部员工享有免费学历进修；

老员工享有周年庆定制礼物；

精英社成员享有免费出国游

晋升通道：

A0级别置业顾问A0-A1-A2-A3-A4-M4-M5-M6-M7-M8-M9-M10-S-D

A级别就是属于置业顾问，每一级别的置业顾问提成都会相应的提升，M级别就是店经理，级别越高，提成越高，A-M提成分别是30%-75%。M带队可享受带队积分以及带队业绩，S就是商圈经理，可享受店面的利润，D就是大区总监。以上级别都可享受公司的专业培训以及各项激励，如国外游，精英社。 举报 分享

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