宜昌招聘

职位描述：
职位描述：
1.建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同
2.协调、办理员工招聘、入职、离职、等手续
3.建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动等
4.协助寻找符合职位要求的候选人，进行简历筛选、安排面试，进行面试
5.根据部门招聘人员完成各项数据的汇总和分析
6.负责人力资源管理相关数据的录入
职位要求：
1.大专及以上学历
2.熟悉网络招聘渠道，有网邀招聘经验，熟悉人力资源专业、熟悉劳动法等相关知识
3.具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神
4.熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识 举报 分享

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