宜昌招聘

职位描述：
职位要求：
岗位职责
1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、协助上级管理、协调市场，跟踪并监察各项市场营销计划的执行；
3、客户的开发维护工作；

任职资格
1、大专以上学历，营销、管理类专业为佳；
2、有销售和管理经验者优先；
3、具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格；
4、为人诚实、正直，性格开朗、责任心强，擅长与人沟通；
5、有一定的组织协调能力，能承担和突破工作压力，是很好的时间管理者和自我任务驱动者。
晋升空间：普通销售员——销售经理——销售总监——地区销售总经理
初级销售（2500+10%提成+奖金300+季度奖金1000）
销售经理（2800+13%提成+奖金500+季度奖金1500）
销售总监（3500+15%提成+奖金1000+季度奖金2000）
总经理（5000+18%提成+奖金5000+季度奖金1000+年终分红） 举报 分享

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