宜昌招聘

职位描述：
岗位职责：
1、按照公司风控项目运作规范，执行日常催收作业；
2、根据个人年度和月度目前，制定实施计划，完成个人业务目标；
3、协助分公司团队氛围提升；
4、案例交流，帮助分公司员工提供催收技巧；

岗位要求：
1、大专以上学历，专业不限（优秀人员可适当放宽学历）；
2、有一年以上催收、风控相关工作经验，有熟练的催收技巧；
3、谈判及协调能力强，思维敏捷，具备良好的沟通能力和抗压能力
4、沟通能力强，成熟沉稳，有工作热情，心理素质过硬，社会阅历丰富，具备一定的心理学知识和识人能力
福利待遇：
1、工资=底薪+无封顶提成奖金+岗位补贴+勤工津贴 +五险+过节费 +年终双薪+年终奖
2、带薪年假
3、年度旅游、文娱活动
4、完善在职培训及良好晋升机会
5、甲级写字楼工作环境
6、其他各类福利
工作地点：南昌市东湖区阳明东路
联系方式：0791-86161035 骆小姐
丰富多彩的企业文化活动，青春朝气的工作氛围，期待你的加入。 举报 分享

      深圳市金融联信息咨询有限公司（以下简称“金融联”），成立于2003年7月，总部位于深圳，50多家分公司辐射全国，现拥有3000多人规理、资产管理及相关信用管理得专业金融外包服务的高新技术企业，拥有自主版权催收系统。主营业务包含信用卡违约催收服务、消费信贷产品违约催收服务、贷前、贷后资信核实服务、前期逾期通知提醒服务、汽车消费金融催收服务、信用风险管理咨询服务等。
    公司以“建设国内一流的跨省市的信用管理企业”为使命，以“激情、诚信、创新、专业、团队”为核心价值观，充分发挥规划运作、团队管理优势，以优质服务赢得客户信任，致力成为全国信用管理行业之领袖。
    同时，金融联坚持“以人为本”，发展过程中凸显人才发展战略，建立以市场为基础的人才引进机制，以业绩为目标的培训机制，以绩效为中心的激励机制，以发展为导向的开发机制，积极发掘潜质人才并立志培养为公司砥柱，为优秀人才提供专业进修机会，不断优化人才成长环境，为广大员工搭建以能力为基石的发展平台。