UI设计师
武大吉奥信息技术有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:计算机软件
职位信息
- 发布日期:2017-02-23
- 工作地点:深圳-福田区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:2年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:0.8-1万/月
- 职位类别:软件UI设计师/工程师
职位描述
职位描述:
职位描述 :
1.负责软件产品(APP, PC版本客户端)用户界面的美术设计、创意工作和制作工作。
2.收集和分析用户对于GUI的需求,对用户体验及用户操作习惯有深刻的了解。
3.根据各种相关软件的用户群,提出构思新颖、有高度吸引力的创意设计。包括对产品的整体美术风格、交互设计、界面结构、操作流程等做出设计。
4.与软件产品开发团队一起构思和合作,推进界面及交互设计(从前期概念设计,原型到最终的结果)的最终实现。
5.负责项目中各种交互界面、图标、LOGO、按钮等相关元素的设计与制作。
6.对用户界面进行优化,使用户操作更趋于人性化。
7.负责制定项目UI的详细设计规范;参与负责整理详细功能的UI设计规范文档。
任职要求:
1. 专科以上学历,美术、视觉设计、广告设计、人机交互、工业设计等相关专业,两年以上工作经验;
2. 熟练掌握Dreamweaver、Photoshop、Illustrator、AI、Axure等设计软件;
3.精通HTML5,DIV+CSS等技术进行Web相关功能的设计;
4. 有扎实的美术功底和优秀的美术鉴赏能力;
5. 热爱设计,有良好的设计表现力和想象力,有宽阔的设计观和设计视野,对新事物充满好奇心和学习心;
6. 对各类软件的界面及交互设计有浓厚的兴趣,对界面设计工作有个人独特见解;
7. 能够独立展示设计方案并且能够良好的沟通设计想法;
8. 有良好的团队合作精神,待人热忱,思维敏捷,良好人际沟通能力,有责任心和上进心。
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职位描述 :
1.负责软件产品(APP, PC版本客户端)用户界面的美术设计、创意工作和制作工作。
2.收集和分析用户对于GUI的需求,对用户体验及用户操作习惯有深刻的了解。
3.根据各种相关软件的用户群,提出构思新颖、有高度吸引力的创意设计。包括对产品的整体美术风格、交互设计、界面结构、操作流程等做出设计。
4.与软件产品开发团队一起构思和合作,推进界面及交互设计(从前期概念设计,原型到最终的结果)的最终实现。
5.负责项目中各种交互界面、图标、LOGO、按钮等相关元素的设计与制作。
6.对用户界面进行优化,使用户操作更趋于人性化。
7.负责制定项目UI的详细设计规范;参与负责整理详细功能的UI设计规范文档。
任职要求:
1. 专科以上学历,美术、视觉设计、广告设计、人机交互、工业设计等相关专业,两年以上工作经验;
2. 熟练掌握Dreamweaver、Photoshop、Illustrator、AI、Axure等设计软件;
3.精通HTML5,DIV+CSS等技术进行Web相关功能的设计;
4. 有扎实的美术功底和优秀的美术鉴赏能力;
5. 热爱设计,有良好的设计表现力和想象力,有宽阔的设计观和设计视野,对新事物充满好奇心和学习心;
6. 对各类软件的界面及交互设计有浓厚的兴趣,对界面设计工作有个人独特见解;
7. 能够独立展示设计方案并且能够良好的沟通设计想法;
8. 有良好的团队合作精神,待人热忱,思维敏捷,良好人际沟通能力,有责任心和上进心。
职能类别: 软件UI设计师/工程师
公司介绍
武大吉奥信息技术有限公司成立于1999年,是武汉大学科技成果转化企业,拥有超过20年的地理信息实践与管理经验,业务体系涵盖自然资源、城市治理、智慧城市和军民融合等行业领域,是中国地理智能、大数据技术研发及服务龙头企业,国家规划布局重点软件企业。
公司拥有国家博士后科研工作站、省级院士专家工作站、省级工程技术研究中心、省级企业技术中心,先后获得5项国家科技进步二等奖、2项信息产业重大发明奖等,67项省部行业科技进步奖项;拥有授权发明专利60项,计算机软件著作权276项。
武大吉奥资质齐全且获得CMMI 5、ISO 9001、ISO 27001等国际标准认证,是国家自主可控企业核心软件品牌、工信部首批专精特新“小巨人“企业、中国软件诚信示范企业、中国智慧城市建设优秀诚信企业、中国地理信息产业百强企业、中国测绘科技创新型优秀单位、湖北省支柱产业冠军企业、湖北省规模重点优秀软件企业,以及国家、省、市三级的A级纳税人。
公司实行每天8小时工作双休制,一经录用,我们将为您提供:
一、完备的福利措施
1.社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
2.住房公积金
3.车贴、餐贴
4.集体出游、年度体检
5.各种贺礼、慰问金
6.国家法定节假日、带薪年假、带薪病假
7.婚假、产假以及围产假、丧假
二、健全的培训机制
1.培训体系:新进人员培训、专业技能类培训、综合素质培训、管理类培训、外部培训和进修;
2.培训形式:内训、派外训练、在职进修;
3.公司鼓励并且组织员工参加各类认证考试、相关培训,考试等费用均由公司承担;
4.对于员工自行参加的各类认证考试,符合公司奖励政策的,还可另行奖励。
三、完善的职业晋升通道
公司构建完善的员工职业发展通道,鼓励员工从管理、专业技术等多个方向进行选择性地职业发展,建立包括企业后备接班人、后备干部、后备梯队在内的企业内部不同层次的人才培养机制,鼓励员工积极进取,将个人的职业发展与企业的发展进行有效地结合。
公司拥有国家博士后科研工作站、省级院士专家工作站、省级工程技术研究中心、省级企业技术中心,先后获得5项国家科技进步二等奖、2项信息产业重大发明奖等,67项省部行业科技进步奖项;拥有授权发明专利60项,计算机软件著作权276项。
武大吉奥资质齐全且获得CMMI 5、ISO 9001、ISO 27001等国际标准认证,是国家自主可控企业核心软件品牌、工信部首批专精特新“小巨人“企业、中国软件诚信示范企业、中国智慧城市建设优秀诚信企业、中国地理信息产业百强企业、中国测绘科技创新型优秀单位、湖北省支柱产业冠军企业、湖北省规模重点优秀软件企业,以及国家、省、市三级的A级纳税人。
公司实行每天8小时工作双休制,一经录用,我们将为您提供:
一、完备的福利措施
1.社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
2.住房公积金
3.车贴、餐贴
4.集体出游、年度体检
5.各种贺礼、慰问金
6.国家法定节假日、带薪年假、带薪病假
7.婚假、产假以及围产假、丧假
二、健全的培训机制
1.培训体系:新进人员培训、专业技能类培训、综合素质培训、管理类培训、外部培训和进修;
2.培训形式:内训、派外训练、在职进修;
3.公司鼓励并且组织员工参加各类认证考试、相关培训,考试等费用均由公司承担;
4.对于员工自行参加的各类认证考试,符合公司奖励政策的,还可另行奖励。
三、完善的职业晋升通道
公司构建完善的员工职业发展通道,鼓励员工从管理、专业技术等多个方向进行选择性地职业发展,建立包括企业后备接班人、后备干部、后备梯队在内的企业内部不同层次的人才培养机制,鼓励员工积极进取,将个人的职业发展与企业的发展进行有效地结合。
联系方式
- Email:zhangxiang@geostar.com.cn
- 公司地址:武汉大学宇航科学与技术研究院2F