宜昌招聘

工作职责：
1、根据公司人力资源政策，策划组织各类招聘工作，包括社会招聘、校园招聘、内部招聘等；
2、审核部门用人需求，并制定季度招聘或月度招聘计划；
3、制定招聘方案，包括选择招聘渠道，确定招聘方法并实施招聘工作，包括撰写招聘广告，发布招聘信息，制作招聘资料等；
4、与招聘机构建立良好的合作关系，扩大招聘渠道；
5、根据岗位要求收集、筛选、整理求职简历，并根据面试通知结果制作面试安排表；
6、组织人员选拔工作，包括笔试、初试和复试，并负责初试工作，将合适的人选推荐给用人部门；
7、员工关系模块
任职要求
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、三年以上相关工作经验；
3、熟悉公司的人力资源政策，掌握绩效考核的基本方法、任职资格考评的基本理论、统计调查分析的基本方法；
4、工作有条理性、计划性，亲和力强，原则性强，正直踏实，耐心、细心、办事沉稳细致，沟通协调能力强，团队协作精神；
5、熟练使用办公软件，具备基本的网络知识；

深圳市天音美讯信息技术有限公司成立于2004年1月8日，注册资金1000万，2006年获深圳市软件企业和高新技术企业资质。
公司的主要业务方向为：
1：移动增值业务方向：公司于2004年10月份获得工信部跨省增值电信业务经营许可证，业务覆盖全国，业务除接入中国移动、中国电信、中国联通总部平台外，还分别在湖北、福建、重庆、云南、辽宁等省市接入移动、联通和电信本地业务平台。公司移动增值业务产品类型涵盖短信、WAP、彩信等。
2：呼叫中心方向：公司于2007年开始从事呼叫中心业务，目前已建成规模超200座席的标准呼叫中心，业务范围覆盖湖北、福建和辽宁等区域。经两年的发展，公司在呼叫中心业务领域获得了长足的发展，目前正处于快速增长阶段。
3：智能手机应用软件开发方向：公司与2006年开始智能手机应用软件方向，产品种类有功能、办公、娱乐、游戏等多种类型，产品数量超过300个。并于Nokia、中国移动Mobile Market平台建立了合作关系。除此外公司还建有自有无线互联网营销、运营平台。
公司的主要资源：
公司的核心技术团队和管理团队都是多年从事电信领域软件系统开发、应用系统集成工程服务的人员，具有丰富的大型项目开发、关于和工程实施经验。具有雄厚的技术基础和市场基础。
自2005年6月份开始，深圳市天音美讯信息技术有限公司开始成为新华社的重要合作伙伴，在业务策划、业务营销、技术支持方面为新华社的业务提供全面的支撑。
公司业务覆盖全国，总部设在深圳，另设有北京分公司，武汉分公司，重庆分公司，福建分公司，新疆分公司，沈阳分公司。其中武汉分公司为公司后台运营的中心。
公司设有行政人力资源、财务、销售、技术等多个专业部门，人员规模超过300人。