宜昌招聘

职位描述：
你满足现在的生活吗？
 你人生的目标实现还有多远？
 梦想只能他乡，荆门就没有机会吗？
  异乡独自漂泊 聚少而离多
在外的日子真就那么光鲜亮丽？
                      情往何处 理应回归故里 YOU KNOW?
                  荆门同样也能给予人才该匹配的薪资待遇！！！
                         荆门同样也能让你施展抱负!
                      So 一切让金达威来解决！ LOOK ME !


                 金达威以超一流的人才待遇招聘超一流的精英人才！
   只要你有能力，薪水你来开，只要你有想法，什么职位都能给！我们甚至可以因人定岗
                           我们招募人才的态度是，
           什么都可以成为问题，但对待人才的待遇上一定不会成为问题
                       我们坚信，新世纪的人才是免费的
                                 我们郑重承诺，
                        如果没有他乡的多，一定不会比他乡少
                              对待人才这件事儿，
                                  我们是认真的

岗位要求：

1、年龄30岁以上，性别不限；
2、人力资源、管理或相关专业大学本科以上学历，5年以上相关工作经验，或3年以上人力资源经理工作经验，曾担任企业人力资源副经理或以上职务2年以上；
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践积累，对人力资源战略规划人才的发现与引进、薪酬系统设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、公司制度建设、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验；
4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、员工关系、保险福利待遇和培训方针等，熟练使用办公软件及相关的人事管理软件；
5、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
6、熟悉六大模块，尤其对人力资源规划、招聘与配置、薪酬绩效三大模块精通；
7、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强，高度的敬业精神及高涨的工作激情，能接受高强度的工作，工作态度积极乐观；
8、具有良好服务意识、团队协作意识和学习能力，执行力强，具有较强的抗压能力；
9、志向人力资源职业发展，热爱公司，对企业忠诚；
10、特别优秀者，以上条件可适当放宽，有金融行业从业经验优先

岗位职责：

1、全面主持和负责人力资源部的管理工作，贯彻落实公司管理和制度； 
2、建立、制定、执行、监督公司人力资源内部管理组织；
3、建立和健全人力资源管理体系和工作流程机制，为重大公司相关决策提供建议和信息支持； 
4、塑造、推动良好的企业文化形成，组织促进员工关系的各项例行活动；
5、研究、建设招聘流程管理与人才配置系统、培训开发系统、薪酬与绩效系统、管理制度系统、会议系统、OA系统等；
6、 参与制定人力资源战略规划，公司发展规划，组织结构调整等；
7、各部门间的协调配合及公司外同行之间、政府对口部门和有关社会团体、机构联络工作等

福利待遇：


1、基础年薪12w起+绩效薪资+项目奖金+年终奖+各类补助+内部福利项目等
2、每周5天/7小时工作制（上午8：30-11：30，下午13：00-17：00）行政班；
3、公司不定期组织各类活动、旅游、充分丰富员工生活；
4、公司为员工购买五险一金及相关商业险种，入职体检；
5、享有国家法规规定的所有薪假期；
7、外出培训机会
8、内部升职奖
9、节日礼金、慰问礼金等


每天24小时，随时可以来电咨询
联系人：肖主管13310503676
公司邮箱：Kingdomwaysm@163.com
公司地址：荆门市东宝区金象广场二期3栋一单元820室 举报 分享

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