宜昌招聘

职位描述：
【岗位职责】
1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作；
2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作；
3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
4、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；
5、其他人事日常工作

【任职资格】
1、人力资源管理相关专业本科及以上学历；
2、具备hr专业知识，有经验者优先录用；
3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；
4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件；
5、了解国家各项劳动人事法规政策；
6、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
7、有强烈的责任感和敬业精神，公平公正、做事严谨，能承受较大的工作压力。 举报 分享

聚橙自 2007 年成立以来，以演出经纪为主营业务，深耕演出行业细分领域，同时做实全产业链的战略
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“战车并行”的业务格局。10 个子品牌秉承母公司追求卓越的企业文化，分别深耕各自的演出行业细
分领域，做实全产业链的战略布局。
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