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培训经理

郑州思念食品有限公司

  • 公司规模:10000人以上
  • 公司性质:外资(非欧美)
  • 公司行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品)

职位信息

  • 发布日期:2016-11-25
  • 工作地点:郑州
  • 招聘人数:若干人
  • 学历要求:专业培训
  • 职位月薪:5000-10000/月
  • 职位类别:培训经理/主管  

职位描述

职位描述:
岗位职责:
职责一:负责制定并完善公司培训管理制度与流程。
1、拟定并完善公司培训管理制度;
2、建立和完善公司内、外部培训计划与实施的流程;
3、建立并完善培训计划与执行的反馈与提报流程;
4、合理建设公司培训经费的管理机制;
5、负责完善并管理公司各项培训记录与档案;
6、稽核各业务板块部门的培训执行、记录与档案管理。
职责二:负责年度培训规划的制定与执行管控
1、提出年度培训需求调研方法的建议,负责培训需求的调研、培训规划的编写与提报;
2、负责规划内、外费用执行的统计、汇总、分析、提报;
3、负责公司级培训计划与执行报表的编写与收集、汇总、分析、提报;并及时备案各项培训记录表;
4、负责部门级培训费用的管控,培训效果的评估与验证;
5、负责项目制培训的策划、实施、评估、费用报销;
职责三:负责搭建与管理公司的课程体系、内部讲师体系
1、负责建立各业务系统的内外部课程体系;
2、根据公司课程体系,挖掘、开发各业务体系的内部讲师;
3、负责建立并维护内部讲师等级管理机制;
4、建立合理的内部讲师定级、晋级的通道与标准,并及时完善与维护。
职责四:协助公司各部门进行核心人才的培养
1、职业生涯与规划课程的开发、培训的实施与完善;
2、对公司核心人才的培养关注,并建立档案,对培养效果进行评估和验证。
职责五:负责公司团建活动的策划、组织实施与效果评估
1、公司级团建活动与预算的编制、费用的管控、活动的策划与实施、活动效果评估;
2、部门级团建活动预算的管控、活动效果的验证。
职责六:定期辅导与稽核各培训执行部门、培训管理部门的培训记录,保证应用与保存的一致性

任职要求:
1、大学本科及以上学历;
2、人力资源管理、企业管理、工商管理及相关专业。
3、掌握培训管理相关知识,对生产、销售、运营、财务知识有一定了解;
4、具有良好的综合管理能力;
5、5年以上培训工作经验,3年以上培训管理经验,有大型制造企业工作经验优先;

职能类别: 培训经理/主管

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公司介绍

    思念食品有限公司是中国***的专业速冻食品生产企业之一,公司成立于1997年,经过十余年的发展,公司的品牌影响力、生产能力、销售总量均位居全国同行业前列。
    2006年8月18日思念公司在新加坡交易所主板成功挂牌上市。2008年“思念”品牌2008年被国家工商行政管理总局认定为“著名商标”。思念牌的汤圆、水饺是“中国名牌”。
    公司经销网络遍及全国,目前公司在全国范围内共有30000多家经销商。北起黑龙江、南至海南岛、西至新疆、青海、东达中国经济桥头堡上海,思念的销售网络基本涵盖了除台湾以外全国所有地级城市。思念公司作为中国***的速冻包馅食品企业,公司不仅要致力于国内市场的发展,更是满怀信心参与国际市场竞争。让中国的食品文化走向世界。
    思念是个企业,更是一项宏伟的事业,需要千千万万的思念人世世代代去成就,思念的事业是全体思念人的,思念属于思念全体员工。
    思念因为有你而更强大,你因为有思念而更自信。
    鼓励每一位员工都用自己的高期望来激励自己,高标准来要求自己,促使每一位员工与公司共患难、同分享、共奋斗、同成长。
    更多招聘信息可关注公司网站:************* 欢迎广大有识之士加盟思念。

    请勿对同一职位重复投递简历或对多岗位同时投递简历,以免影响对你简历的筛选,谢谢合作!
    E - Mail:zhaopin@synear.com
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联系方式

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  • 公司地址:士英路与霞光道交口晨熙公寓