宜昌招聘

职位描述：
岗位要求：
1、本科以上学历，人力资源或管理类相关专业，五年以上相关工作经验；
2、有中大型企业人力、行政管理工作经验，其中同等岗位工作经验不少于三年；
3、熟悉国家劳动法规和人事政策、熟知与当地政府及劳动管理部门之办事流程及手续；
4、具备优秀的管理能力，较强的计划，组织、沟通协调能力，优秀的人际交往能力。
岗位职责：
1、根据总公司行政管理工作操作流程和各类规章制度，开展公司人事行政管理工作；
2、根据总公司人力资源部规划和部署，协助公司总部完成公司招聘、绩效管理、企业文化的宣导及活动的组织；
3、负责考勤、档案、保险、劳动合同、员工入职、离职的管理；
4、负责公司各类销售活动及培训活动汇报短信的导出，短信录入及电话回访工作；
5、负责分公司晨会、例会的组织、安排及记录工作，按规范填写相应记录表；
6、负责后勤、固定资产及公章、客服日常工作管理。 举报 分享

      武汉亿童文教股份有限公司，定位为中国教育装备行业的综合服务机构，致力于通过教育装备创新推动教育事业发展，是一家专业从事校园文化环境设计、教育装备研发推广、教育装备培训服务的高新技术企业。
      亿童总部设在湖北武汉，在北京、杭州、深圳等城市设有培训中心26个，拥有遍布全国的经销公司500多家，公司现有员工1200余人。
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      2010年， 亿童与教育部教育装备研究与发展中心合作成立“幼儿园教育装备研究中心”；2012年，亿童获得文化部“国家文化产业示范基地”的称号；2013年，亿童登陆全国中小企业股份转让系统，成为学前教育装备行业挂牌企业；2014年，亿童被湖北省有关部门认定为高新技术企业；2015年，“亿童”商标被认定为“全国***”；2017年，亿童研发部被认定为“武汉市企业研究开发中心”；2018年，亿童入选湖北省经信厅“支柱产业细分领域隐形冠军企业”；2019年，亿童被中国市场学会信用工作委员会及中国管理科学研究院诚信评价研究中心评定为“中国市场信用AAA级信用企业”；2020年，亿童被湖北日报传媒集团支点杂志评定为“湖北***新三板公司”；2021年，亿童正式推出华藤教育装备子品牌。
      亿童人坚守“以人为本，止于至善”的工匠精神，不断钻研教育真谛，积极传播先进教育理念，全心全意服务教育事业，为推动中国教育装备事业进步而不懈奋斗！