延吉招聘

职位描述：
应聘者：
     你 好，很高兴你能抽空了解我们云唯+的招聘信息，我们公司目前为各大银行、互联网IT上市公司等知名企业，定岗招聘云计算工程师，前期上岗薪资是在8K左 右，可以提供零基础岗前培训。如果你对IT岗位感兴趣，期望将来从事互联网IT行业，详细信息请关注我们的官网云唯＋或者请在网页下端点击申请报名，我们会在两个工作日内主动联系你做电话面试，谢谢。

岗前培训
针对0基础的新员工，专业不符、计算机理论知识和IT项目经验不足的情况，公司会提供零基础岗前实训，享受企业补助计划，名额有限，学习期间不用支付任何费用，表现优异奖励3000-8000元。
高薪就业
1.薪资待遇：
第一年工资专科： 7000 —10000元/月、本科以上：8000—12000元/月
第二年工资专科：12000—15000元/月、本科以上：15000—18000，元/月
2.福利待遇：
季度和年终奖、五险一金及补充医疗险、餐补、车贴和带薪年假
 
 
名企就业
各大银行：中国银行、中国建设银行、交通银行、中国光大银行、中国民生银行、北京银行等！
上市公司：IBM、百度、华为、中国电信、软通动力、同方鼎欣信息技术有限公司等。
（备注：在京工作一年后要求回当地工作的，可以调回当地省会城市的分公司或合业工作）


行业发展前景
   2016年5月李克强总理承诺重推云计算与大数据应成国家战略 http://dwz.cn/-2anh
李克强总理要求中国互联网IT企业家要以云计算、大数据理念，与企业信息技术平台有机对接，建立统一综合信用信息平台，实现“大数据”共享。
2015年，云计算在中国得到了快速发展，之所以得到快速发展的主要因素是通过云平台提供24小时不间断服务提供给客户，通过客户的信息、行为等数据进行收集、分析掌握客户需求，垄断客户资源及产品资源。从而能够更好的吸收现金流，实现”暴利”目的。
2015年3月,中国政府工作汇报中强调制定以”云平台、大数据、物联网”为核心的”互联网+”行动计划，大力推动云平台的应用与发展。
2015年,可说是中国云计算发展、落地之年。中国一线的云计算巨头，如阿里云、腾讯云等，在2015年数据中心的服务器数量纷纷超过50万台;作为衡量云计算厂商的最基础的硬指标，在2016年，数据中心建设将进入高峰期，有云计算厂商的服务器数量将会突破100万台。
晋升路径：
技术路线：云计算运维工程师→云计算高级系统架构师→专家级工程师
管理路线：云计算工程师（1-2年）→初级管理层（1-2年）→项目经理（2-3年）
报名条件：
1、大专以上学历，应往届统招理工类毕业生优先。
2、计算机科学与技术、计算机网络、软件工程、生仪、机电、电子技术、自动化、电子商务、应用数学等相关专业优先，其他专业亦可。
3、年龄要求21岁——35岁，有志于长期在IT行业发展。
工作内容：
1、负责云计算平台整体架构设计，建设规划；
2、云计算相关技术跟进及云计算项目跟进；
3、负责云计算平台整体架构设计方案编写与技术交流；
4、云计算项目实施与运维，以及云计算项目客户培训；
5、熟悉主流操作系统，数据库配置与维护；
6、路由与交换原理，简单配置
报名方式
钟经理 ：13691569757 （同微信）QQ号 1913827787


面试地址：北京市昌平区中国云计算人才孵化基地
云计算、大数据应成国家发展战略的媒体报道：凤凰教育、网易新闻、搜狐教育、中国网、新浪网、人民网、新华网等！

工作地址：北京市全北京各大银行上市公司就近分配 举报 分享

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工程项目管理作为一种知识智力型、咨询管理类行业，云唯加（北京）信息技术有限公司依托中信集团的整体优势、信誉和实力，秉承中信集团“遵纪守法、作风正派、实事求是、开拓创新、谦虚谨慎、团结互助、勤勉奋发、雷厉风行”的中信风格，奉行“专业、服务、高效”的企业宗旨，以行业专业技术为支撑，以科学有效管理为手段，运用工程项目管理的专业化平台，借鉴国际上成熟先进的建设项目管理模式与方法，为投资项目的管理决策与监督实施提供专业化的咨询服务，为项目业主带来增值的同时，实现相关方的和谐共赢。

公司拥有一批高素质的员工，数十名国内、国外有较高知名度的资深专家型复合管理人才，员工的95%以上具有大学本科以上学历，60%以上具有各类注册执业资格或中、高级技术职称。为确保为客户提供真正优质高效的专业化服务，在总结经验、不断改进、历经磨练的过程中，已建立了成熟的项目管理体系，并通过与国外知名工程咨询企业的紧密合作，全面提升，追求卓越，向成为国际化、具核心竞争力的世界级工程管理与咨询顾问企业的目标迈进。